São cerca de 50 anos de experiência, transformando o mercado no Brasil.
Local
São Paulo - SP
Presencial
Responsabilidades
- Realizar a gestão dos sistemas de utilidades do shopping (água, energia, ar-condicionado, etc.);
- Gerir a documentação técnica e operacional do shopping, assegurando organização, atualização e conformidade com normas regulatórias;
- Garantir a elaboração, execução e acompanhamento do planejamento anual de manutenção preventiva e corretiva;
- Assegurar o cumprimento dos prazos e a gestão eficiente do Capex (investimentos), acompanhando o andamento dos projetos e seus respectivos orçamentos;
- Acompanhar a atuação da equipe terceirizada de manutenção, garantindo o alinhamento técnico, a qualidade dos serviços prestados e o cumprimento dos contratos e SLA's acordados;
- Administrar o orçamento de despesas relacionadas à manutenção, por meio do controle de custos, negociações de compras e planejamento de estoques de materiais;
- Analisar e acompanhar os indicadores de desempenho da área, propondo melhorias contínuas.
Requisitos
- Formação superior completa em Engenharia Civil, Engenharia de Produção, Engenharia Elétrica, Engenharia Mecânica ou áreas correlatas;
- Experiência prévia com CAPEX, obras ou operações em shopping centers;
- Conhecimento em Excel intermediário/avançado;
- Desejável conhecimento em AutoCAD, SAP e ferramentas de gestão de manutenção ou projetos;
- Noções de análise de dados;
- Conhecimento em Power BI será considerado um diferencial.
Diferenciais
- Vale Refeição/Alimentação;
- Vale Transporte;
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de vida;
- Wellhub;
- Day no dia de aniversário;
- Acolhe (serviço de apoio psicossocial);
- Saber Online (plataforma interna de aprendizagem);
- Bônus.
Carga horária
Escala: 5x2
Processo seletivo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Atração e Seleção
- Etapa 3: Entrevista Gestão
- Etapa 4: Proposta
- Etapa 5: Contratação
Sobre a empresa
A ALLOS é a mais inovadora plataforma de entretenimento, lifestyle, serviços e compras.
Existimos para conectar as pessoas com o que importa, servindo e encantando todos os dias e criando momentos que transformam.
Em um mundo em constante evolução, emergimos como uma poderosa força de transformação.
Um legado com cerca de 50 anos de experiência que transformou o varejo no Brasil e consolidou uma trajetória de excelência e confiança, estabelecendo-nos como referência no mercado, com um portfólio de 59 shoppings presentes nas cinco regiões do Brasil.
Nossos shoppings são destinos vibrantes, repletos de oportunidades para empreendedores e marcas inovadoras.
Com mais de 15.000 lojas que atraem mais de 54 milhões de visitas por mês, criamos espaços acolhedores, seguros e inspiradores, onde cada visita se torna uma jornada de descoberta e conexão.
Criamos experiências físicas e digitais que transcendem as expectativas dos consumidores e geram impacto positivo na sociedade, com visão de longo prazo e resultados sustentáveis para lojistas e parceiros.
DIVERSIDADE, EQUIDADE E INCLUSÃO A ALLOS está comprometida com a criação e fomento de um ambiente de trabalho diverso, que acolha pessoas de raças, etnias, gêneros, origens, vivências e perfis variados, priorizando a inclusão social, a redução das desigualdades e práticas empregatícias justas, que promovam a igualdade de oportunidades.
Esperamos que todos os colaboradores, de qualquer cargo ou hierarquia, sintam-se acolhidos e se orientem pelo respeito mútuo.
As nossas vagas são destinadas para pessoas de diferentes grupos, incluindo mulheres, pessoas negras, LGBTQIAPN+, pessoas com deficiência ou demais grupos sub-representados.
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