Analista Departamento Pessoal

Emprega Campinas
📍 Campinas - SP Publicado 20/04/2026 Administrativo e Financeiro
Carregando opções de candidatura Estamos preparando as ações disponíveis para esta vaga.

Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Escritório de Contabilidade está com 1 vaga(s) em aberto para Campinas.

Local

Campinas - SP

Presencial

Responsabilidades

  • Responsável por realizar a emissão dos contratos de admissões.
  • Analisar e conferir cálculos de folhas de pagamento, rescisões, férias, 13º, PLR e demais pagamentos que a empresa tem o dever de entregar aos colaboradores, conforme convenção coletiva e CLT.
  • Deve realizar a emissão dos encargos mensais, tais como FGTS, DARF Previdenciário DCTFWeb, DARF IR, guias sindicais, DAE, entre outros, e enviar as declarações acessórias mensais e anuais (E-Social, FGTS Digital, DCTF WEB, DIRF, GRRF).
  • Atendimento aos clientes.

Requisitos

  • Experiência na área e vivencia em Escritório de Contabilidade;
  • Estar atualizado com as obrigações e legislação trabalhista;
  • Ser comunicativo, gostar de atender os clientes.

Benefícios

  • VR+ VT+ Convênio médico mais pacote de benefícios

Faixa salarial

a combinar

Carga horária

Segunda a quinta das 08hs as 17:30 sexta das 08hs as 17hs.

Processo seletivo

  • Interessados mandar Curriculum com pretensão salarial.

Sobre a empresa

Vaga para Inicio Imediato – Escritório localizado no Centro de Campinas.

Observações

  • Vaga 100% presencial.

Estimativa salarial para Analista de Departamento Pessoal em Campinas/SP

Listamos abaixo as 3 profissões mais próximas com salário médio, conforme aproximação com ocupações do Ministério do Trabalho e Emprego.

Novo: relatório de compatibilidade CV x vaga

Veja o percentual de aderência do seu currículo com esta vaga.

Após o login você poderá solicitar o relatório. Nós iremos analisar a compatibilidade para você, comparando seu currículo com os requisitos da vaga e destacando o percentual de aderência, os pontos fortes e as lacunas que podem ser melhoradas. Você recebe por e-mail um resumo claro com recomendações práticas para aumentar suas chances de entrevista.