Nossa missão é simplificar a relação entre marcas e consumidores, criando interações mais humanas, assertivas e fluidas, sempre impulsionadas por tecnologia de ponta, soluções proprietárias e muita inteligência artificial.
Local
São Paulo - SP
Híbrido
Responsabilidades
- Diagnosticar necessidades de aprendizagem junto às áreas de negócio e propor soluções customizadas;
- Desenvolver e evoluir trilhas e programas de aprendizagem para os times de Controllership e Comercial SaaS;
- Criar experiências de aprendizado criativas e engajantes, utilizando metodologias ativas e recursos de IA;
- Gerenciar indicadores de L&D, analisando resultados e propondo melhorias contínuas;
- Atuar em projetos de desenvolvimento de soft, hard e business skills em diferentes níveis da organização;
- Apoiar iniciativas de clima e engajamento, conectando insights à aprendizagem e cultura organizacional.
Requisitos
- Conhecimento em metodologias de aprendizagem e princípios de andragogia;
- Experiência na criação de trilhas, cursos e programas de treinamento corporativo;
- Capacidade de análise e mensuração de resultados de L&D
- Conhecimento e aplicação prática de inteligência artificial em soluções de aprendizagem;
- Domínio de ferramentas de edição de imagem e vídeo (como Canva e similares);
- Pacote Office.
Diferenciais
- Conhecimento em plataformas LMS;
- Experiência em projetos de L&D voltados para áreas comerciais e/ou corporativas.
Benefícios
- Vale Alimentação e Refeição (você escolhe como utilizar);
- Plano de Saúde Unimed Unipart;
- Plano Odontológico;
- Trilha de carreira e mentoria técnica;
- Modelo de trabalho híbrido;
- Day Off;
- Short Friday;
- Ambiente de trabalho colaborativo, dinâmico e cheio de aprendizado.
Processo seletivo
- Cadastro
- TESTES COMPORTAMENTAIS
- ENTREVISTA COM TALENT
- ENTREVISTA COM GESTOR
- Contratação
Sobre a empresa
Somos a Mundiale Todos os dias, há mais 20 anos, nós na Mundiale iniciamos a jornada de trabalho pensando em como podemos impactar para melhor a experiência de alguém.
Desde o início da nossa trajetória, colocamos o olhar voltado para o cliente.
Nosso trabalho é assim: times unidos para pensar, construir e revolucionar experiências.
Somos uma equipe autêntica com mais de 500 Munders espalhados por 19 estados do Brasil.
Aliás, Munder é cada um de nós no time Mundiale com liberdade de escolher ser quem você é.
Em um ambiente assim, coisas incríveis acontecem a todo momento!
Valorizamos times diversos (e com pontos de vistas diversos), inquietos e que constroem soluções criativas e efetivas.
Por isso, nos apaixonamos pelos problemas e não pelas soluções.
Isso está no nosso Jeito.
O nosso time está em constante construção, trabalhando para 1% melhor a cada dia.
E são pessoas como você, que estão dispostas a construir junto, trocar experiências e a aprender, que convidamos a conhecer nossas oportunidades.
Se você quer compartilhar da sua carreira em uma empresa que vai crescer com você, vem para a Mundiale!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: TESTES COMPORTAMENTAIS
- Etapa 3: ENTREVISTA COM TALENT
- Etapa 4: ENTREVISTA COM GESTOR
- Etapa 5: Contratação
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