Serviços de Terceirização e Facilities Cargo: Analista de Treinamento e Desenvolvimento Regime de Contratação: CLT – Efetivo Número de Vagas: 1 Descrição do Cargo / Responsabilidades: Levantar necessidades de treinamento junto às lideranças e áreas operacionais; Planejar e desenvolver conteúdos instrucionais, materiais de apoio e cronogramas de capacitação; Ministrar treinamentos práticos e teóricos nas unidades da empresa, garantindo o alinhamento com os padrões de qualidade e segurança; Realizar o processo de integração de novos colaboradores, assegurando que compreendam as políticas, valores, normas e procedimentos da empresa; Avaliar a eficácia dos treinamentos aplicados e propor ações de melhoria; Apoiar o processo de integração de novos colaboradores; Manter registros e relatórios de participação, desempenho e indicadores de treinamento; Contribuir para o desenvolvimento de uma cultura de aprendizado contínuo e excelência operacional.

Local

Rio de Janeiro - RJ

Presencial

Responsabilidades

Levantar necessidades de treinamento junto às lideranças e áreas operacionais
Planejar e desenvolver conteúdos instrucionais, materiais de apoio e cronogramas de capacitação
Ministrar treinamentos práticos e teóricos nas unidades da empresa, garantindo o alinhamento com os padrões de qualidade e segurança
Realizar o processo de integração de novos colaboradores, assegurando que compreendam as políticas, valores, normas e procedimentos da empresa
Avaliar a eficácia dos treinamentos aplicados e propor ações de melhoria
Apoiar o processo de integração de novos colaboradores
Manter registros e relatórios de participação, desempenho e indicadores de treinamento
Contribuir para o desenvolvimento de uma cultura de aprendizado contínuo e excelência operacional

Requisitos

Ensino superior completo em Pedagogia, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas
Experiência comprovada na área de Treinamento e Desenvolvimento, preferencialmente em empresas de prestação de serviços
Boa comunicação verbal e escrita, com didática apurada e habilidade para adaptar a linguagem conforme o público (operacional, administrativo ou estratégico)
Conhecimento em metodologias de aprendizagem e técnicas de facilitação
Domínio de ferramentas de apresentação e recursos audiovisuais
Disponibilidade para viagens e treinamentos presenciais nas unidades

Benefícios

Vale Transporte
Vale Refeição

Faixa salarial

Enviar pretensão salarial

Carga horária

Horário comercial

Tipo de contrato

CLT – Efetivo