Analista de Sistemas Senior

📍 São Paulo - SP Publicado 10/12/2025 Área: Analista de Sistemas
Remoto / Home office

Entre ou cadastre-se para liberar a candidatura

Faça login para acessar o link e 69.112 vagas ativas.

  • Link original liberado
  • Alertas de vagas
  • Favoritas salvas
  • Matchs do seu perfil
Criar conta grátis

Sem custo — leva cerca de 1 minuto.

Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Vice-Presidência: Tecnologia da Informação Diretoria: Dir. Tec Finanças e Corporativo Local: São Paulo - SP | Ecoberrini (Remoto) Venha liderar a implementação de projetos que estão transformando os principais processos de apoio da companhia, possibilitando atendimento as áreas Jurídicas, Regulatório, Relações Institucionais e Auditoria.

Local

São Paulo - SP

Remoto

Responsabilidades

  • Conduzir a elicitação, documentação e validação de requisitos funcionais para projetos, especialmente no projeto Jurídico, atuando como ponte entre as áreas de negócio e TI.
  • Realizar interface com usuários, stakeholders e equipes técnicas (fábricas e desenvolvedores) para alinhar soluções, garantir compreensão dos requisitos de negócio e gerar estimativas funcionais.
  • Acompanhar o refinamento funcional, garantindo que as necessidades de negócio sejam traduzidas em especificações claras e acionáveis.
  • Suportar a equipe de desenvolvimento durante o refinamento de funcionalidades, assegurando alinhamento com os requisitos de negócio.
  • Acompanhar testes funcionais, gerenciando a validação da solução nos ambientes de QA para garantir conformidade com os requisitos.
  • Participar de reuniões de planejamento e acompanhamento, auxiliando a equipe no entendimento e controle do escopo funcional.
  • Aplicar visão de negócio apurada e sentimento de dono para propor soluções inovadoras e simplificadas, priorizando a experiência do usuário e eficiência operacional.
  • Criar e manter documentações funcionais necessárias, como casos de uso, histórias de usuário, fluxos de processo e especificações de requisitos.
  • Buscar conhecimento contínuo e autodesenvolvimento em soluções e domínios de negócio não dominados, contribuindo para a melhoria de processos.

Requisitos

  • Diferencial ter graduação cursando ou completa em áreas de Tecnologia, Sistema da Informação, Engenharia da Computação, Ciências da Computação.
  • Conhecimento funcional e de negócios, com foco em elicitação de requisitos, modelagem de processos e validação de soluções (obrigatório).
  • Experiência em ferramentas de gestão de requisitos e documentação (ex.: Jira, Confluence, Visio ou similares).
  • Habilidades de comunicação, negociação e trabalho em equipe para atuar como facilitador entre negócio e TI.
  • Capacidade de análise crítica e resolução de problemas, com foco em otimização de processos e redução de complexidade.

Diferenciais

  • Escolher o benefício ideal para você e seus dependentes, numa plataforma digital com diversas categorias de Academia, VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida;
  • Celular corporativo.
  • Plano de voz e Dados ilimitado!
  • Uma oferta exclusiva da Vivo, com desconto especial em linha fixa, banda larga, TV e apps;
  • Terá direito a receber Bônus ou PPR anual;
  • Planejará seu futuro através do plano de Previdência Privada;
  • Terá direito a um subsídio para ajudar nas despesas com escola, creche ou babá;
  • Ter flexibilidade de horário;
  • Aproveitar um dia de folga (Day off) para comemorar seu aniversário;
  • Participar de um dos maiores programas de voluntariado corporativo para você transformar o mundo;
  • Usufruir do nosso Programa de Desenvolvimento Educacional que oferece parcerias em instituições de ensino com desconto; certificações e cursos online.
  • Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora, afinal estamos presentes em mais de 17 países!
  • Contar com uma série de iniciativas para melhorar a sua saúde física, emocional e social!
  • Disponibilizados aos nossos colaboradores consultas com nutricionista, psicólogos, serviço social, telemedicina, e muito mais!

Benefícios

  • VR, VA, Auxílio Farmácia, Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida
  • Celular corporativo
  • Plano de voz e dados ilimitado
  • Oferta exclusiva de descontos em linha fixa, banda larga, TV e apps
  • Bônus ou PPR anual
  • Plano de Previdência Privada
  • Subsídio para escola, creche ou babá
  • Flexibilidade de horário
  • Day off para aniversário
  • Programa de voluntariado corporativo
  • Programa de Desenvolvimento Educacional com parcerias e cursos online
  • Programa de Recrutamento Interno
  • Iniciativas de bem-estar físico, emocional e social

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Triagem
  • Teste MAPA
  • Entrevista com Atração e Gestão
  • Avaliação Comportamental | PPA (Disc)
  • Etapa Final
  • Proposta
  • Contratação

Sobre a empresa

Somos uma empresa do Grupo Telefônica, líder em telecomunicações no Brasil.

Trabalhamos com o propósito de Digitalizar para Aproximar pessoas, negócios e toda sociedade, construindo uma nação mais conectada e transformando a vida dos brasileiros.

Para que isso seja possível, lideramos um processo de transformação digital e estamos revolucionando nossa companhia de dentro para fora.

Implementamos metodologias ágeis por toda a empresa, buscando nos conectar com as formas mais inovadoras e colaborativas de trabalho.

Atuamos para fomentar um ambiente diverso e inclusivo, que estimula a criatividade, gerando inovação e aumentando o engajamento.

Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos.

Temos um sólido programa interno, pautados nos pilares de Gênero, LGBTI+, Raça, PcD e 50+ para assegurar uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo.

Somos uma empresa de tecnologia, inspirada na diversidade e na inovação, que oferece espaço para todos, apoia e acolhe as diferenças.

Acreditamos que o caminho para oferecer a melhor experiência ao nosso cliente começa pela boa experiência do nosso colaborador.

Etapas do processo

  • Etapa 1: Cadastro
  • Etapa 2: Triagem
  • Etapa 3: Teste MAPA
  • Etapa 4: Entrevista com Atração e Gestão
  • Etapa 5: Avaliação Comportamental | PPA (Disc)
  • Etapa 6: Etapa Final
  • Etapa 7: Proposta
  • Etapa 8: Contratação