Local
Curitiba - PR
Remoto
Responsabilidades
- Realizar prospecção ativa e receptiva de leads para o ERP, utilizando bases de dados.
- Enriquecer leads utilizando as plataformas disponíveis (CRM, ferramentas de busca, redes profissionais, WhatsApp, etc.
- Realizar o primeiro contato com leads via telefone, WhatsApp, e-mail e outros canais digitais.
- Identificar e entender as dores do lead, avaliando se o perfil é aderente ao ERP (segmento foodservice, porte, momento do negócio).
- Qualificar leads com base em critérios definidos (perfil, necessidade, interesse e potencial).
- Agendar reuniões qualificadas para o time comercial/closer.
- Registrar todas as interações, status e informações no CRM, mantendo os dados organizados e atualizados.
- Apoiar o time comercial com informações relevantes coletadas durante a qualificação.
- Manter relacionamento inicial com leads até a passagem efetiva para vendas.
Requisitos
- Noções de prospecção comercial (ativa e receptiva).
- Entendimento básico de funil de vendas e pré-vendas.
- Uso de CRM para registro e acompanhamento de leads.
- Comunicação clara e objetiva por telefone, WhatsApp e e-mail.
- Organização de informações e follow-ups.
- Capacidade de entender rapidamente o negócio do cliente.
Diferenciais
- Conhecimento do mercado de foodservice (restaurantes, bares, delivery, redes) será diferencial.
- Vivência com tecnologia, sistemas ou software de gestão será diferencial.
- Experiência com automação de prospecção ou enriquecimento de leads será diferencial.
Benefícios
- Salário competitivo, trabalho em Home Office.
- Happy Day no dia do seu aniversário.
- Confraternizações.
- Termômetro emocional.
- Ginástica Laboral.
- Programa de Saúde Emocional.
Faixa salarial
Salário competitivo
Processo seletivo
- Inscrição.
- Teste de perfil.
- Análise Curricular.
- Entrevista com o RH.
- Bate papo com Gestor.
- Bate papo com a Gerência.
Sobre a empresa
Nosso time é incrível, colaboramos e fazemos juntos acontecer.
Nossa cultura é ágil e estamos em constante evolução.
Trabalhamos com autonomia e criatividade.
Ambiente de trabalho é um espaço descontraído, integrador e repleto de desafios!
Incentivamos o crescimento profissional e o desenvolvimento.
O que estamos oferecendo?
- Salário competitivo, trabalho em Home Office.
- Happy Day no dia do seu aniversário.
- Confraternizações.
- Termômetro emocional.
- Ginástica Laboral.
- Programa de Saúde Emocional.
O que esperamos:
- Hard skills.
- Soft skills.
- Organização, determinação, pro-atividade, comprometimento com metas e resultados.
- Demonstrar compromisso para com o sucesso dos nossos clientes.
Como é trabalhar aqui na ACOM:
Nosso time é incrível, colaboramos e fazemos juntos acontecer.
Nossa cultura é ágil e estamos em constante evolução.
Trabalhamos com autonomia e criatividade.
Ambiente de trabalho é um espaço descontraído, integrador e repleto de desafios!
Incentivamos o crescimento profissional e o desenvolvimento.
Como funcionará nossa seleção:
- Inscrição.
- Teste de perfil.
- Análise Curricular.
- Entrevista com o RH.
- Bate papo com Gestor.
- Bate papo com a Gerência.
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