Responsável pela execução e controle dos processos de Departamento Pessoal, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária, bem como a correta administração de ponto, benefícios, admissões, demissões, férias, conferência da folha de pagamento e integração de novos colaboradores.
Local
São José dos Pinhais - PR
Presencial
Responsabilidades
- Gerenciamento e controle do sistema de ponto eletrônico
- Inclusão, exclusão e administração de benefícios
- Condução dos processos de admissão
- Execução dos procedimentos de demissão
- Programação, controle e acompanhamento de férias individuais e coletivas
- Conferência da folha de pagamento
- Apoio no envio de obrigações legais e acessórias
- Realização da integração de novos colaboradores
- Atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a folha, benefícios, ponto e legislação trabalhista
- Apoio em auditorias internas e externas
Requisitos
- Formação em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas
- Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal
- Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária
- Vivência com sistemas de folha de pagamento e ponto eletrônico
- Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação
Benefícios
- Vale Transporte
- Vale Refeição
- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
Carga horária
220
Tipo de contrato
CLT (Efetivo)
Benefícios
- Vale Transporte
- Vale Refeição
- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
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