Local
Curitiba - PR
Presencial
Responsabilidades
- Divulgar e acompanhar o fechamento mensal do ponto
- Gerir a jornada de trabalho junto aos gestores
- Analisar e cadastrar escalas no sistema de ponto/folha
- Prestar suporte e treinamento sobre ponto mobile e portal
- Controlar e parametrizar banco de horas
- Conferir ocorrências para fechamento correto da folha
- Atuar para reduzir custos com horas extras dentro da lei
- Garantir conferência e assinatura dos cartões de ponto
- Atender chamados dentro do SLA estabelecido
Requisitos
- Formação superior em RH, Administração, Contábeis ou áreas afins
- Experiência sólida em gestão de ponto
- Conhecimento da legislação trabalhista (jornada de trabalho)
- Experiência com sistema ERP Sênior (imprescindível)
- Excel intermediário
Benefícios
- Vale alimentação
- Vale refeição
- Plano de saúde Unimed
- Seguro de vida
- Assistência odontológica
- Plano de saúde pet
Tipo de contrato
CLT (Efetivo)