Analista de Recursos Humanos - Business Partner Sênior (Alphaville) Descrição da vaga Na Benner, você faz parte de uma empresa brasileira de tecnologia com quase 30 anos de história, que transforma a gestão de grandes organizações por meio de soluções inteligentes para RH, ERP, Jurídico, Saúde, Logística e muito mais.
Local
Alphaville - SP
Presencial
Responsabilidades
- Atuar como parceiro estratégico de People & Culture, conectando as prioridades do negócio às frentes de pessoas, com foco em crescimento sustentável, performance e cultura.
- Liderar e conduzir projetos estratégicos de RH ponta a ponta, desde diagnóstico e desenho da solução até implementação, gestão de mudança e mensuração de resultados.
- Estruturar e acompanhar programas corporativos de alto impacto, como: evolução de liderança, modelos de gestão, desenvolvimento organizacional, clima e engajamento, governança de pessoas e eficiência operacional.
- Apoiar o desenho e a evolução de modelo de competências, carreira, performance e talentos, garantindo aderência à estratégia e consistência entre áreas e unidades.
- Conduzir análises e diagnósticos com base em dados (turnover, headcount, performance, engajamento, produtividade, aderência cultural), transformando informações em planos de ação claros e executáveis.
- Conduzir Avaliação de Desempenho, conectando a Feedback e PDI.
- Analisar dados de Pessoas para apoiar na decisões de líderes.
Requisitos
- Experiência na área de Recursos Humanos, Desenvolvimento Organizacional, Cultura Corporativa.
- Experiência com projetos estratégicos de transformação organizacional e mudança de cultura.
- Conhecimento de indicadores de RH (turnover, eNPS, clima organizacional) e análise de dados para embasar decisões estratégicas
- Pensamento estratégico: capacidade de alinhar iniciativas de desenvolvimento com os objetivos da empresa.
- Comunicação e influência: habilidade para conduzir conversas estratégicas e influenciar stakeholders.
- Gestão de projetos: organização para implementar iniciativas de forma eficiente.
- Ensino Superior Completo (Administração, Recursos Humanos, Psicologia e Afins)
- Conhecimento em Software de Análise de Dados: Conhecimento em ferramentas como Excel, Power BI e ferramentas para análise de dados e geração de relatórios
- Será um diferencial se você tiver Experiência em Business Partner / Consultoria Interna na área de Recursos Humanos
- Certificações em Metodologias Ágeis aplicadas a RH
Diferenciais
- Vale refeição/alimentação
- Plano de saúde
- Seguro de Vida
- Plano odontológico
- Day off de aniversário
- Vale-transporte
- Universidade Corporativa
- Incentivo a Certificação: Remuneração adicional a cada certificação de acordo com a política vigente (A partir de 3 meses na empresa)
- TotalPass
Benefícios
- Vale refeição/alimentação
- Plano de saúde
- Seguro de Vida
- Plano odontológico
- Day off de aniversário
- Vale-transporte
- Universidade Corporativa
- Incentivo a Certificação
- TotalPass
Processo seletivo
- Cadastro
- Triagem RH
- Entrevista com o RH
- Entrevista com a gestão
- Contratação
Sobre a empresa
A Benner reúne talentos que constroem tecnologia para evoluir negócios — com foco em eficiência, inovação e resultado.
Se você busca um lugar para crescer, deixar marca e trabalhar com projetos que realmente importam, seu próximo passo pode ser aqui na Benner.
Acreditamos que a diversidade de pessoas, vivência, culturas, comportamentos, habilidades e atitudes é um diferencial, que reflete a sociedade em que vivemos, e por isso nos preocupamos em construir uma cultura mais inclusiva e um ambiente mais diverso e representativo.
Confira as vagas e vem revolucionar a gestão das empresas!
Informações adicionais
- Vale refeição/alimentação
- Plano de saúde
- Seguro de Vida
- Plano odontológico
- Day off de aniversário
- Vale-transporte
- Universidade Corporativa
- Incentivo a Certificação
- TotalPass
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