Conduzir processos seletivos de ponta a ponta (divulgação, triagem, entrevistas e feedbacks);
Atuar de forma consultiva com as áreas demandantes, alinhando perfis e estratégias de recrutamento;
Garantir a qualidade e agilidade dos processos, prezando pela experiência positiva do candidato;
Realizar entrevistas por competências e aplicar ferramentas de avaliação comportamental;
Elaboração de indicadores de Recrutamento e Seleção;
Contribuir para a melhoria contínua dos processos e sistemas de gestão de pessoas.
Local
Jacareí - SP
Presencial
Responsabilidades
- Conduzir processos seletivos de ponta a ponta (divulgação, triagem, entrevistas e feedbacks);
- Atuar de forma consultiva com as áreas demandantes, alinhando perfis e estratégias de recrutamento;
- Garantir a qualidade e agilidade dos processos, prezando pela experiência positiva do candidato;
- Realizar entrevistas por competências e aplicar ferramentas de avaliação comportamental;
- Elaboração de indicadores de Recrutamento e Seleção;
- Contribuir para a melhoria contínua dos processos e sistemas de gestão de pessoas.
Requisitos
- Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Pós-graduação ou MBA cursando em Gestão de Pessoas, Psicologia Organizacional ou áreas afins;
- Experiência consolidada em Recrutamento e Seleção em alta demanda, incluindo vagas operacionais, administrativas e técnicas;
- Domínio de técnicas de entrevista por competência e ferramentas de avaliação;
- Boa comunicação interpessoal, senso de urgência e capacidade analítica.
Benefícios
- Vale Refeição
- Vale Transporte
- Seguro de Vida
- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
- Convênio Faculdade / Cursos
- Convênio Farmácia
Faixa salarial
Faixa Salarial entre R$ 1050,00 até R$ 4000,00
Carga horária
Carga Horária Combinar
Tipo de contrato
Tipo de contrato Efetiva
Informações Adicionais
Local de Trabalho: Jacarei - SP
Tempo de Experiência: Master
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