Administração de pessoal e plano de cargos e salários, promover ações de treinamento e de desenvolvimento de pessoal, efetuar processo de recrutamento e seleção, administrar relações de trabalho e coordenar sistemas de avaliação de desempenho, colaborar no desenvolvimento das atividades que mobilizam um conjunto de capacidades comunicativas.
Local
Rio de Janeiro - RJ
Presencial
Responsabilidades
- Alinhamento de perfil junto ao requisitante da vaga;
- Triagem, convocação e entrevista de candidatos para vagas táticas, operacionais, administrativas e liderança;
- Aplicação de testes técnicos conforme função;
- Processo admissional (solicitação de documentos, encaminhamento de exame medico, recepção e conferência das documentações);
- Conduzir integração de novos colaboradores.
Diferenciais
- PLR, Vale transporte, Vale refeição
Benefícios
- PLR, Vale transporte, Vale refeição
Tipo de contrato
CLT
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