Analista de Produto Sênior

📍 São Paulo - SP Publicado 21/10/2025 Área: Analista de Produto Sênior
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Local

São Paulo - SP

Híbrido

Responsabilidades

  • Conduzir análises de mercado e concorrência, estando conectado com o mercado identificando tendências para apoiar decisões estratégicas.
  • Atuar na estratégia de produtos demandando estudos de rentabilidade e performance de produtos da carteira levantando diagnósticos e propondo plano de ação.
  • Realizar estudos de novos produtos para a prateleira, realizando análises de viabilidade, articulando aspectos mercadológicos, financeiros, operacionais, riscos e regulatórios e estruturando um business plan.
  • Conduzir alinhamentos internos e de processos para lançamento de novos produtos da prateleira, garantindo a sua jornada end-to-end.
  • Atuar diretamente com os PMs realizando alinhamentos das necessidades de mercado e das novas entregas de jornada de cliente.
  • Responsável pela atualização dos descritivos nos documentos internos de prateleira de produto e conduzir capacitação interna.
  • Atuar na prospecção, avaliação e estruturação de novas parcerias estratégicas para o portfólio de produtos.
  • Apoiar a governança dos parceiros existentes, monitorando KPIs, gestão de contrato e propondo ações de ativação para impulsionar resultados.
  • Atuar em articulação com as áreas Comercial, CS e Marketing para maximizar a entrega percebida.

Requisitos

  • Experiência sólida com produto e gestão de portfólio
  • Experiência sólida com gestão de KPI´s e perfomance
  • Domínio de ferramentas Google (apresentações, planilha, documentos etc)
  • Bons conhecimentos de excel para análises de alta complexidade
  • Perfil analítico, com foco em exploração de dados, pensamento crítico e atitude propositiva para gerar insights e impulsionar melhorias
  • Perfil curioso, antenado ao mercado e tendências

Benefícios

  • Plano de Bem-Estar Vidalink: Plano de medicamentos Cobertura de 50% para a compra de medicamentos gerais com receita médica e de 100% para medicamentos prescritos voltados à saúde da mulher.
  • Bem-estar 360º: Totalpass Conexa Saúde: terapia online Planos alimentares personalizados Check-up de bem-estar: Descubra como está a sua saúde física e mental Conteúdos de bem-estar físico e mental Plataforma com mais de 3.500 videoaulas de diversas modalidades para atividade física
  • E mais: Plano de Saúde Amil (coparticipativo); Plano Odontológico Amil; Seguro de Vida Metflife; Vale refeição ou vale alimentação; Valorização a diversidade; Auxílio Home-office; No dress - code (coloque sua bermuda sempre que quiser!!!); Emendas de todos os feriados; Trabalho Híbrido; Day-off de aniversário; Muita animação (adoramos uma festa!!!).

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Bate-Papo com o Capital Humano
  • Bate papo com a Gestão Direta
  • Bate-Papo com a Head
  • Contratação

Sobre a empresa

MUITO PRAZER, NÓS SOMOS A VIDALINK Somos um plano de bem-estar corporativo presente na sua vida a qualquer hora e em qualquer lugar.

Estamos aqui para garantir que cada vez mais pessoas tenham acesso a bem-estar de verdade em todos os sentidos: mental, físico e também evolução pessoal e profissional.

Estamos aqui para estampar sorrisos.

E para que esse universo de bem-estar funcione, temos orgulho de ter um time de astros - ou melhor, Vidalinkers - alinhados ao nosso propósito e comprometidos em fazer o bem.

Se você acredita que, juntos, podemos expandir horizontes e levar essa experiência de bem-estar cada vez mais longe, aqui é o seu lugar.

Vem somar com a gente!

NOSSO JEITO VIDALINK DE SER Somos unidos pela crença de que as pessoas têm um desejo natural de levar a vida de maneira saudável e equilibrada e que podemos apoiá-las nesta jornada.

E acreditamos que para oferecer uma boa experiência para nossos clientes e usuários, é preciso primeiro garantir a melhor experiência para nossos colaboradores.

Afinal, o exemplo sempre começa dentro de casa, né?

Somos uma empresa GPTW, e temos um time que aposta diariamente em um clima de trabalho agradável, humanizado e colaborativo.

Através de lideranças empáticas e inspiradoras, incentivamos a cultura de feedback 1:1, apoiando o desenvolvimento do potencial e carreira dos Vidalinkers e provocando um processo de melhoria contínua.

Somos comprometidos e mostramos toda a nossa capacidade, tanto para superar as metas, como na hora de celebrar cada uma delas.

A Vidalink valoriza o poder de times plurais e preza pelo respeito e diversidade em todas as suas dimensões.