Analista de PCP Sênior

Analista de PCP Sênior (SAP) Descrição da vaga Somos a CINPAL, atuamos na fabricação de autopeças para os mercados nacional e internacional.

Local

Taboão da Serra - SP

Híbrido (4 dias da semana presencial e 01 dia home-office)

Responsabilidades

• Planejar a produção da fábrica com base nos pedidos de usinagem da Planta 1, emitidos via sistema ERP.
• Analisar e dimensionar lotes ideais de produção, considerando custo, capacidade produtiva e níveis de estoque.
• Definir e divulgar metas de produção para a manufatura, visando redução de custos e manutenção de estoques em níveis ideais.
• Programar a sequência de produção conforme planejamento estabelecido, utilizando cronograma de Gantt.
• Considerar a puxada diária do cliente, informada via sistema, para reduzir tempos ociosos e garantir o cumprimento dos prazos.
• Realizar follow-up diário no chão de fábrica, acompanhando a execução do plano de produção.
• Verificar aderência à programação por meio de apuração de contagem de peças, horas planejadas versus realizadas e sequência produtiva.
• Manter comunicação contínua com líderes de produção para ajustes e replanejamentos quando necessário.
• Reanalisar e ajustar o planejamento sempre que houver desvios, mudanças de demanda ou restrições produtivas.
• Atuar no cadastro e manutenção de itens no SAP, incluindo parâmetros de planejamento, centros de trabalho e roteiros.
• Apoiar projetos de melhoria contínua, estabilidade do planejamento e implantação/otimização de sistemas ERP.

Requisitos

• Ensino superior completo.
• Experiência sólida em Planejamento e Controle da Produção (PCP).
• Experiência com SAP – módulos PP e MM.
• Vivência em Supply Chain e participação em projetos de implantação de ERP, especialmente SAP S/4HANA.
• Experiência como usuário SAP, preferencialmente S/4HANA (Business One será considerado).
• Conhecimento no pacote Office.
• Leitura e interpretação de desenho técnico.
• Experiência em planejamento de produção e parametrização no SAP (itens, centros de trabalho, parâmetros de planejamento).
• Conhecimento e vivência nas transações SAP: MM01 / MM02 / MM03 / CA01 / CA02 / CA03 / CO01 / CO02 / CO03 / MB1A / MIGO / CO15.

Diferenciais

• Atuação como Analista de PCP Sênior, sendo ao menos 2 anos com SAP.
• Experiência em ambientes industriais de médio ou grande porte.
• Vivência com indicadores de PCP (aderência ao plano, OTIF, estoque, produtividade).
• Perfil comportamental: Boa comunicação para interação com Produção, Vendas e Relacionamento com Clientes.
• Capacidade analítica e visão sistêmica.
• Resiliência para atuação em ambientes dinâmicos e sob pressão.
• Organização, senso de prioridade e foco em resultados.

Benefícios

• PLR – porque acreditamos no reconhecimento pelo desempenho coletivo.
• Restaurante no local – alimentação prática e de qualidade para o seu dia a dia.
• Transporte fretado – mais comodidade e segurança no trajeto.
• Assistência Médica – plano com coparticipação, possibilidade de incluir dependentes e com ampla cobertura.
• Assistência Odontológica (opcional) – adesão com participação fixa mensal e estendida a dependentes.
• Programa Fique Bem – apoio completo ao bem-estar, com atendimento psicológico, educação financeira, orientação nutricional, jurídica e assistência social.
• Seguro de Vida – proteção para você e sua família.
• Convênio com farmácias da região – praticidade e descontos especiais.
• Kit Maternidade (para mães e pais) – entregue a colaboradores com filhos recém-nascidos até 60 dias.
• Auxílio Creche – apoio para mulheres com filhos até 2 anos.
• Convênio com Universidades parceiras (Anhanguera e Unifecaf) – descontos exclusivos para sua formação.
• Parceria com SESI e SENAI – benefícios em cursos profissionalizantes, educação e lazer.

Carga horária

07h30 as 17h30 - segunda a quinta-feira e na sexta-feira das 07h30 as 16h30. Formato híbrido (4 dias da semana presencial e 01 dia home-office).

Processo seletivo

• Cadastro
• Entrevista com o RH
• Mapeamento Comportamental
• Entrevista com o Gestor
• Plant Tour
• Carta Oferta
• Contratação

Sobre a empresa

Aqui na CINPAL, cuidamos das pessoas que constroem o futuro da mobilidade conosco, fortalecendo a confiança em avançar todos os dias.

Fundada em 1950 na cidade de São Paulo, a CINPAL iniciou suas atividades fabricando semieixos forjados para automóveis e caminhões.

Em 1964, a Companhia transferiu suas operações para Taboão da Serra.

Ao longo de sua trajetória, a CINPAL buscou atender a demanda crescente do mercado de autopeças, passando a produzir também peças fundidas e usinadas até 60kg.

A CINPAL está entre os fabricantes de autopeças mais renomados do mundo, atendendo à demanda de peças originais (OEM) das principais montadoras de caminhões, ônibus, tratores, implementos agrícolas e máquinas pesadas para construção e mineração e do segmento de reposição.

Hoje a CINPAL conta com três plantas fabris em Taboão da Serra e emprega mais de duas mil pessoas.

Benefícios

• PLR
• Restaurante no local
• Transporte fretado
• Assistência Médica
• Assistência Odontológica (opcional)
• Programa Fique Bem
• Seguro de Vida
• Convênio com farmácias da região
• Kit Maternidade
• Auxílio Creche
• Convênio com Universidades parceiras
• Parceria com SESI e SENAI