Analista de Implantação Jr - Presencial | Goiás

Descrição da vaga

A vaga de Implantação é uma oportunidade incrível para profissionais apaixonados por tecnologia e inovação. O candidato selecionado será responsável por coordenar e executar a implementação de sistemas e soluções tecnológicas para nossos clientes, garantindo que todas as etapas do processo sejam concluídas com excelência. É necessário possuir habilidades técnicas sólidas, capacidade de resolução de problemas e um forte compromisso com a satisfação do cliente. Experiência anterior em implantação de software e habilidade de comunicação eficaz será um diferencial. Se você é dinâmico, proativo e busca desafios, esta vaga é para você!

Responsabilidades e atribuições

Realizar agendamento de implantação nos Municípios diretamente com o cliente
Conduzir reuniões de Implantação com os setores envolvidos no processo
Realizar parametrização de entidades, órgãos, modelos de documentos, classificação de risco e usuários do SIGFÁCIL
Ministrar treinamentos sobre o SIGFÁCIL
Realizar saneamento da base de dados
Elaborar relatórios de acompanhamento de implantação
Analisar e implementar fluxos de baixo e médio risco
Efetuar a implantação de sistemas no Estado de Goiás e seus Municípios dentro do planejamento previsto de forma presencial ou remota

Requisitos e qualificações

Experiência em implantação de sistemas informatizados (diferencial)
Conhecimento nos processos relacionados ao SIGFÁCIL (diferencial)
Disponibilidade para viagens
CNH categoria B
Domínio do pacote Office
Conhecimento básico em Banco de Dados (desejável)
Conhecimento básico Jenkins (diferencial)

Informações adicionais

Modelo de trabalho presencial - Goiás
Contratação CLT
Disponibilização de Equipamentos
Vale Alimentação/ Refeição
Assistência Médica
Convênio com Universidade para obtenção de desconto
Convênio com Banco para obtenção de crédito consignado
Plano Pet
Gympass
Auxílio Farmácia
Bonificação por metas atingidas
Bônus por indicação de profissional

Etapas do processo

Etapa 1: Cadastro
Etapa 2: Mapeamento Comportamental
Etapa 3: Triagem
Etapa 4: Entrevista com o RH
Etapa 5: Case
Etapa 6: Entrevista Final
Etapa 7: Contratação