Analista de Governança e Processos Sênior - Paulínia ou São Paulo/SP Descrição da vaga Estamos em busca de uma pessoa com energia vibrante e em sintonia com nosso DNA de crescimento.
Local
São Paulo - SP
Presencial
Responsabilidades
- Desenvolver e implementar políticas, procedimentos e controles operacionais para garantir a conformidade e eficiência; Monitorar continuamente os processos logísticos para identificar áreas de melhoria e oportunidades de otimização.
- Realizar análises detalhadas da performance operacional, identificando desvios, tendências e padrões; Elaborar relatórios e apresentações para comunicar insights e recomendações à equipe de liderança.
- Preparar e coordenar auditorias internas e externas para avaliar a conformidade com normas e regulamentos da cia; Implementar ações corretivas e preventivas derivadas de auditorias e avaliações de performance.
- Definir e monitorar indicadores-chave de desempenho (KPIs) para avaliar a eficácia dos processos logísticos; Criar dashboards e relatórios automatizados para acompanhar o desempenho e tendências operacionais.
- Trabalhar em estreita colaboração com equipes de operações, qualidade, TI e outras áreas para implementar melhorias nos processos logísticos; Fornecer suporte técnico e orientação para resolver problemas complexos relacionados a controles logísticos.
Requisitos
- Graduação completa em Logística, Administração, Engenharia de Produção ou áreas similares; Diferencial: Pós-graduação em Gestão da Cadeia de Suprimentos; Inglês Avançado/Fluente; Fundamentos SAP MM | SD | FI/CO | TM; Pacote Office Avançado; Principalmente Power BI e Power automate Conhecimento gestão de processos (Metodologia Lean); Disponibilidade para residir na região de São Paulo ou Paulínia.
Benefícios
- Plano de saúde para titular e dependentes; Plano odontológico para titular e dependentes; Seguro de Vida; Programa de Previdência Privada; PLR atrelado às metas; Vale Alimentação ou Refeição para o seu dia a dia; Refeitório no local (dependendo da localidade); Licença maternidade de 6 meses (Programa Empresa Cidadã); Licença paternidade de 20 dias (Programa Empresa Cidadã); Programa especial de Apoio e Cuidado para colaboradores e familiares; Plataforma de atividades físicas: Wellhub; Programa de Educação e Idiomas (de acordo com a política da empresa).
Processo seletivo
- Cadastro
- Mapeamento Comportamental
- Entrevista com Pessoas & Cultura
- Entrevista com Gestor ou Gestora
- Contratação
Sobre a empresa
A EUROCHEM NÃO PARA DE CRESCER Somos uma empresa jovem e ambiciosa, feita por pessoas com a mesma energia vibrante e em sintonia com o nosso DNA de crescimento. Aqui, você poderá trabalhar em uma das maiores fabricantes de fertilizantes do mundo, uma multinacional com sede em Zug, na Suíça e que iniciou suas operações no Brasil em 2016, ao adquirir a primeira empresa do grupo, Fertilizantes Tocantins. Além disso, em 2022 adquirimos um dos maiores investimentos privados em andamento no Brasil – O Complexo Mineroindustrial de Serra do Salitre e as ações majoritárias da Fertilizantes Heringer e, com isso, continuamos nossa jornada de crescimento. Com nossas plantas químicas, escritórios e unidades de mineração, estamos presentes em mais de 100 países, com uma equipe de mais de 28 mil pessoas, empenhadas em atingir um objetivo simples: produzir fertilizantes e ajudar agricultores a melhorar seus rendimentos e a qualidade de suas colheitas. Afinal, isso é prover alimento para o mundo!