Estamos em busca de um(a) Analista de Gestão de Pessoas para atuar como parceiro(a) estratégico(a) das lideranças, promovendo a integração entre a área de Recursos Humanos e os diferentes setores da empresa.
Local
Joinville - SC
Híbrido
Responsabilidades
- Atuar em parceria com os líderes de negócios, compreendendo operações, objetivos e desafios para oferecer suporte estratégico em gestão de pessoas.
- Apoiar e orientar gestores na condução de 1:1, feedbacks estruturados, planos de carreira e elaboração/acompanhamento de PDIs.
- Conduzir e apoiar ciclos de avaliação de desempenho.
- Participar dos processos de recrutamento e seleção, colaborando na definição de perfil, competências e aderência cultural.
- Apoiar decisões de contratação junto às lideranças.
- Conduzir e aprimorar processos de onboarding.
- Desenvolver e acompanhar indicadores de gestão de pessoas.
- Apoiar projetos relacionados aos subsistemas de RH (R&S, DHO, clima, sucessão, entre outros).
- Realizar análises de perfil comportamental e apoiar ações de desenvolvimento.
- Fortalecer o relacionamento com colaboradores, promovendo um ambiente de confiança, escuta ativa e comunicação aberta.
Requisitos
- Residir em Joinville – SC (vaga modelo hídrido, 3 dias presencial).
- Formação em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
- Experiência em Recursos Humanos, preferencialmente em empresas de tecnologia.
- Vivência prática em Recrutamento & Seleção e Desenvolvimento Organizacional.
- Experiência com avaliação de desempenho, PDI, feedback estruturado e onboarding.
- Excelente comunicação verbal e escrita.
- Capacidade de influência, negociação e relacionamento com diferentes níveis da organização.
- Perfil proativo, empático, organizado e com visão estratégica.
Carga horária
3 dias presencial
Tipo de contrato
CLT
Sobre a empresa
Venha fazer parte do nosso time de tecnologia e contribuir para o desenvolvimento de produtos que fazem a diferença na vida das pessoas!
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