Nosso cliente é a maior operadora de ferrovias do Brasil e oferece serviços logísticos de transporte ferroviário, elevação portuária e armazenagem.
Local
Curitiba - PR
Presencial
Responsabilidades
- Planejar e executar estratégias para a gestão de mudanças organizacionais, garantindo uma transição fluida e eficaz.
- Monitorar e analisar a curva de adoção da nova solução tecnológica, identificando desafios e propondo ações corretivas.
- Desenvolver e implementar planos de comunicação e engajamento para os diferentes públicos impactados.
- Atuar junto às lideranças para garantir alinhamento e suporte às iniciativas de mudança.
- Elaborar e conduzir treinamentos e ações de capacitação para os usuários da nova solução.
- Acompanhar indicadores de adesão e desempenho, reportando avanços e propondo melhorias.
- Trabalhar em colaboração com equipes multidisciplinares, garantindo que a gestão de mudanças esteja integrada ao planejamento do projeto.
Tipo de contrato
PJ
Sobre a empresa
A companhia opera 12 terminais de transbordo, 6 terminais portuários e administra cerca de 14 mil quilômetros de ferrovias nos estados de Paraná, Santa Catarina, Rio Grande do Sul, São Paulo, Mato Grosso do Sul, Mato Grosso, Minas Gerais, Goiás e Tocantins. A base de ativos é formada por 1.200 locomotivas e 33 mil vagões.
Sobre a Posição
- Buscamos um Analista de Gestão de Mudanças para atuar em projetos de transformação organizacional, com foco na adoção de soluções tecnológicas voltadas para o planejamento logístico ferroviário.
WhatsApp