Contrato: CLT (Efetivo) Vagas: 1 Atividades Sumário do cargo Atuar como parceiro(a) das lideranças na implementação das práticas de Gente & Gestão, apoiando o desenvolvimento das equipes, fortalecimento da cultura e melhoria contínua do clima organizacional.
Local
Itapecerica da Serra - SP
Presencial
Responsabilidades
- Atuar de forma consultiva junto às lideranças, apoiando decisões e práticas de gestão de pessoas no dia a dia
- Conduzir e apoiar a implantação de projetos estruturantes, como Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS)
- Planejar e executar ciclos de Avaliação de Desempenho, garantindo metodologia, prazos, comunicação e suporte às áreas
- Desenvolver e acompanhar ações de clima, cultura, engajamento e comunicação interna (campanhas, acolhimento e iniciativas motivacionais)
- Apoiar e estruturar iniciativas de Treinamento & Desenvolvimento, mapeando necessidades e acompanhando resultados
- Monitorar e analisar indicadores de RH (ex.: turnover, absenteísmo, performance, satisfação), propondo planos de ação
- Apoiar processos de Recrutamento e Seleção, desde alinhamento de perfil até suporte nas etapas e integração de novos colaboradores
- Garantir execução das rotinas de Gente & Gestão com organização, foco em melhoria e boa experiência do colaborador.
Requisitos
- Superior em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlacionadas
- Viência mínima de 2 anos em rotinas de RH/Gente & Gestão, com atuação generalista ou em projetos (ex.: avaliação de desempenho, comunicação interna, clima/cultura, T&D).
Diferenciais
- Conhecimento em legislação trabalhista e rotinas de eSocial
- Viência com Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS)
- Conhecimento em ferramentas de Análise Comportamental (DISC)
- Certificação em Coaching ou formação complementar em desenvolvimento humano
- Experiência com projetos de Treinamento & Desenvolvimento e programas de engajamento
Benefícios
- Vale refeição OU alimentação: R$ 695,00
- Vale Transporte: Creditado em cartões municipais (não se aplica a vale combustível)
- Fretado (saída do Metro Vila Sonia, com paradas em Taboão da Serra e Embu das Artes)
- Plano de saúde: Intermédica/Hapvida (Apartamento ou Enfermaria) – 80% custeado pela empresa / estendido para conjuges e dependentes legais.
- Plano Odontológico: Porto Seguro - estendido para conjuges, dependentes legais e antecedentes.
- Seguro de vida: Metlife.
Tipo de contrato
CLT (Efetivo)
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