Atualmente a nossa Cultura passa por um processo de transformação e evolução.
Local
Brasília - DF
Presencial
Responsabilidades
- Acompanhar e executar planos de ação dos KPI's da área, como Engagement e Programas de Excelência;
- Gerenciar processos de Integração, Controle de Jornada, Férias e Remuneração;
- Atuar na gestão de Turnover, Ciclo de Gente, Pacote de Gente (OBZ) e estrutura organizacional;
- Oferecer suporte às áreas através de treinamentos e consultoria interna em temas de gestão de pessoas.
Requisitos
- Bom relacionamento interpessoal;
- Dinamismo;
- Foco;
- Capacidade analítica;
- Capacidade de organização;
- Resiliência;
- Senso crítico.
Diferenciais
- Plano Médico, Odontológico, Telemedicina, Seguro de Vida e Wellhub;
- Desconto em produtos da empresa;
- Cesta de Natal e brinquedo para filhos;
- Previdência privada;
- Vale Alimentação ou Refeição;
- Abono assiduidade (14º salário);
- Auxílio Creche ou Auxílio babá;
- Participação dos Lucros da companhia.
Benefícios
- Plano Médico, Odontológico, Telemedicina, Seguro de Vida e Wellhub;
- Desconto em produtos da empresa;
- Cesta de Natal e brinquedo para filhos;
- Previdência privada;
- Vale Alimentação ou Refeição;
- Abono assiduidade (14º salário);
- Auxílio Creche ou Auxílio babá;
- Participação dos Lucros da companhia.
Processo seletivo
- Cadastro Mapeamento Ambev
- Entrevista - Recrutamento
- Entrevista - Unidade
- Oferta e ASO Contratação
Sobre a empresa
Nossa cultura honra o passado e hoje também é norteada por 3 principais valores que nos guiam para sermos uma cia cada vez mais inclusiva, diversa, colaborativa, tecnológica e conectada ao futuro do mundo e da nossa plataforma de negócios, são eles: Escuta Ativa, Colaboração e Visão de Longo Prazo, cada um abarcando outras competências que fazem parte do nosso jeito de ser.
Sobre a Ambev
- Nos orgulhamos da nossa capacidade de realização e paixão que nos trouxeram até aqui e para continuarmos a evoluir juntos te convidamos a fazer parte também dessa jornada.
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