Somos a Copa Energia, uma empresa brasileira, referência em soluções energéticas e à frente das próximas inovações do setor para construir um amanhã melhor a partir de uma matriz energética mais limpa.
Local
Chácara Santo Antônio - SP
Híbrido
Responsabilidades
- Análise e dimensionamento de frotas: avaliar capacidade operacional, necessidade de veículos, tipos de equipamentos e adequação da frota às demandas das operações, garantindo equilíbrio entre custo, produtividade e nível de serviço.
- Elaboração de escopos de contratação: estruturar escopos técnicos e requisitos operacionais para processos de contratação de transportadores, assegurando clareza, padronização e aderência às políticas internas.
- Acompanhamento de BIDs: Monitorar processos de concorrência, analisar propostas, realizar comparativos técnicos e financeiros e apoiar a definição de estratégias de contratação.
- Análise de fretes e nível de serviço: elaborar e monitorar indicadores como custo por quilômetro, produtividade e performance geral dos transportadores, propondo ações de correção quando necessário.
- Identificação de oportunidades de melhoria: mapear processos, identificar gargalos operacionais, propor soluções e participar de iniciativas de melhoria contínua para otimizar custos, reduzir riscos e elevar a eficiência da operação logística.
- Gestão e acompanhamento contratual: garantir que os contratos estejam alinhados às práticas da companhia, apoiar revisões, renovações e adequações, além de acompanhar o cumprimento das obrigações pelos transportadores.
- Interface com áreas internas: atuar de forma colaborativa com Operações, Compras, Financeiro, Controladoria e Jurídico, assegurando coerência das informações e fluidez nos processos relacionados a fretes e contratos.
- Suporte a auditorias e governança: manter registros, documentações e controles atualizados, garantindo aderência às políticas internas, compliance e exigências regulatórias.
Requisitos
- Ensino Superior Completo: Logística, Engenharia, Economia e Administração
- Conhecimento sólido em logística, gestão de fretes, processos de contratação e análise de custos
- Forte capacidade analítica e domínio de ferramentas de análise de dados (Excel, Power BI), SAP entre outros
- Vivência em grandes operações de transporte e em negociações de fretes
- Desejável: Experiência em Liderança; Sistema ERP SAP; Conhecimento das Legislações, Regulamentações e documentações do transporte de Cargas
Tipo de contrato
Efetivo - CLT
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista com RH
- Entrevista com Gestor(a)
- Oferta - Proposta Salarial
- Contratação
Sobre a empresa
A Copa Energia valoriza a vida por meio da segurança e do respeito com as pessoas e com o meio ambiente.
Tratamos as pessoas como gostaríamos de ser tratados.
É assim que construímos um ambiente íntegro, diverso e inclusivo.
Por aqui, acreditamos que um ambiente plural é fundamental para o crescimento da Copa Energia e da nossa sociedade como um todo.
Por isso, nossas oportunidades são abertas para todas as pessoas, independente da origem, gênero, cor, deficiência, orientação sexual ou crenças.
Desde o início, quando sonhamos em levar energia de uma forma mais confiável e eficiente, entendemos nossa capacidade de transformar os negócios e a vida das pessoas.
Hoje, somos referência em soluções energéticas, nascemos da vontade e do esforço de empreendedores em inovar de forma sustentável nos colocamos à frente das próximas inovações do setor para construir um amanhã melhor a partir de uma matriz energética mais limpa.
É assim que energizamos o país inteiro e levamos alternativas capazes garantir um dia a dia com mais comodidade e eficiência aos nossos clientes.
As nossas duas marcas, Copagaz e Liquigás, já conceituadas e consolidadas respondem juntas por 25% da distribuição de Gás Liquefeito de Petróleo (GLP) do Brasil.
Possuímos operações em 24 estados e Distrito Federal.
Somos líderes na América Latina, e a 100ª maior empresa de nosso país!
Além disso fazemos parte do portfólio de investimentos da Itausa:
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