Somos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo.
Local
São Paulo - SP
Não especificado
Responsabilidades
- Apoiar a liderança Industrial no acompanhamento da estratégia da fábrica
- Elaborar relatórios gerenciais efetuando o acompanhamento dos indicadores de desempenho relativos a resultados e produtividade
- Dar suporte aos projetos de melhorias
- Realizar treinamentos para capacitação de pessoal
- Monitorar a execução dos trabalhos realizados de manutenção na área, garantindo a observância das especificações, dentro dos padrões de qualidade exigidos e as políticas definidas
Requisitos
- Concluiu a graduação em Administração, Engenharia Mecânica, Elétrica, Química, Produção ou Alimentos
- Tem habilidade com o Excel avançado
- Tem conhecimento técnico em Metodologia TPM, Ferramentas de Qualidade, 5 por quês, Ishikawa, PCDA, Análise PM, SMED, 5W1H, Melhoria Específica, Estratégia, Indicadores de Desempenho, Lean Six Sigma
- Tem Inglês Básico
Diferenciais
- É pós-graduado(a) em Qualidade, Projetos, Produção ou afins
- Tem conhecimento técnico no sistema SAP e orçamento matricial
Benefícios
- Plano de saúde com condições especiais para você e seus dependentes
- Telemedicina, com diversas especialidades, incluindo telepsicologia
- Plano Odontológico
- Programa de Saúde Emocional
- Wellhub (rede de academias)
- Seguro de vida
- Vale alimentação
- Vale refeição ou refeitório na unidade
- Vale transporte ou transporte fretado
- Participação nos Lucros
- Previdência Privada
- Uma Universidade Corporativa repleta de oportunidades para você se desenvolver
- Extensão da Licença Maternidade de até 180 dias e Paternidade até 20 dias, também válida para pais e mães adotivos e casais homoafetivos
- Descontos em produtos do nosso portfólio
- Um Kit Natalino, no final de cada ano, para compartilhar a alegria com quem você ama
Processo seletivo
- Cadastro
- Mapeamento Comportamental
- Entrevista com o RH
- Entrevista com o Gestor
- Contratação
Sobre a empresa
Um time de pessoas apaixonadas, que distribui alegria em 70% do território nacional, sempre com muito gás, sorriso no rosto, simplicidade e protagonismo.
Se atuar por um propósito maior, superando desafios que são verdadeiras oportunidades para aprender, se desenvolver e crescer é algo que move você, essa oportunidade pode ser a chance de iniciar uma bela história junto com a gente.
Na Solar Coca-Cola, a paixão não é apenas um sentimento, é a força que impulsiona tudo o que fazemos.
Nossa jornada é trilhada por mais de 20 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fábricas e 44 Centros de Distribuição, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma área que representa 70% do Brasil.
Acreditamos que o sucesso é construído com dedicação e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa.
Contagiamos uns aos outros com a energia e o entusiasmo que nos movem a dar o nosso melhor a cada dia, dentro e fora dos muros vermelhos.
Propósito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar.
Juntos, somos a Solar Coca-Cola: Paixão que transforma.
Sede que impulsiona.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista com o RH
- Etapa 4: Entrevista com o Gestor
- Etapa 5: Contratação
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