Local: Presencial | Eusébio - CE Descrição da vaga Para nós da M.
Local
Eusébio - CE
Presencial
Responsabilidades
- Planejar e implementar projetos e programas de Educação Corporativa, garantindo organização, cumprimento de prazos e qualidade nas entregas; Desenhar soluções de aprendizagem, workshops presenciais, conteúdos digitais e soluções blended; Atuar na organização e acompanhamento dos programas de porta de entrada e formações de conteúdos transversais, contribuindo para a jornada de desenvolvimento, engajamento e monitoramento dos resultados; Atuar nas iniciativas de desenvolvimento da liderança, conduzindo a logística, plano de comunicação, consolidação de materiais e acompanhamento dos resultados; Analisar indicadores e informações estratégicas de Educação Corporativa, apoiando a geração de insights e a tomada de decisão da área; Elaborar estudos, relatórios e apresentações relacionados às ações de aprendizagem e desenvolvimento; Analisar e direcionar as demandas de treinamentos recebidas das áreas, garantindo alinhamento às diretrizes e prioridades do negócio; Prestar suporte operacional na gestão das políticas, processos e procedimentos de Educação Corporativa; Garantir que todas as ações estejam em conformidade com os requisitos de sustentabilidade, gestão da qualidade, segurança de alimentos, meio ambiente, saúde e segurança ocupacional.
Requisitos
- Superior em Administração de Empresas, Psicologia, Pedagogia ou áreas correlatas. Experiência Desejável na Área ou Áreas Correlatas de 6 meses. Conhecimentos Desejáveis: Pacote Office, educação corporativa, metodologias de ensino presencial e à distância, andragogia e designer instrucional. Competências Planejamento e execução, capacidade analítica, atitude voltada para o cliente, atitude colaborativa, mindset ágil e digital, protagonismo, aprendizagem ativa.
Diferenciais
- •Junte-se a nós e aproveite benefícios incríveis!
Benefícios
- Saúde e Bem-Estar - Cuide de você e sua família com: • Plano de Saúde com possibilidade de incluir dependentes com condições diferenciadas. • Plano Odontológico acessível e com possibilidade de incluir dependentes com condições diferenciadas. • Wellhub (antigo Gympass ) para acesso a academias, personal trainers e aplicativos de saúde. • Programa para suporte de doenças crônicas. • Atendimento psicológico. Flexibilidade - Adapte sua rotina com: • Folga de Aniversário: Celebre seu dia em grande estilo! • Trabalho Híbrido*: Home office até duas vezes por semana. • Horário Flexível*: Início da jornada entre 7h e 9h. Família - Apoio para momentos importantes: • Licença Paternidade Estendida: 20 dias para apoiar na chegada do novo membro da família. • Modelo híbrido pós licença maternidade*: Iniciativa para facilitar a transição de volta ao trabalho para as colaboradoras que estão retornando da licença maternidade. • Programa de orientação para grávidas e para o primeiro ano de vida do bebê. • Seguro de Vida: Proteção para você e seus dependentes. Educação - Invista no seu crescimento: • Universidade Corporativa com programas de capacitação contínua, alinhados aos melhores métodos de aprendizagem. • Licença não remunerada de até 12 meses uma pausa para você se dedicar ao aprendizado e desenvolvimento na sua área de atuação. Financeiro - Benefícios que impulsionam seu bem-estar financeiro: • Participação nos Lucros e Resultados (PLR): Reconhecimento pelo alcance das metas estabelecidas. • Cesta Básica: Disponibilizada em cartão eletrônico. • Alimentação: Refeitório na empresa ou vale refeição (dependendo da unidade e área de atuação). • Transporte: Vale transporte ou rota da empresa (dependendo da unidade e área de atuação). • Descontos Exclusivos para você e sua família: Aproveite vantagens em produtos e serviços de empresas parceiras, incluindo faculdades, cursos de idiomas, lojas multimarcas, farmácias, planos para pets, óticas e muito mais! *Aplicável somente para alguns cargos/posições.
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista com o R&S
- Case
- Entrevista com o Gestor
- Contratação
Sobre a empresa
Dias Branco, a qualidade de vida no ambiente de trabalho, bem como, o desenvolvimento pessoal e profissional dos nossos colaboradores, são considerados fatores primordiais para o sucesso. Por isso, investimos constantemente em treinamentos e na construção de um clima organizacional favorável ao alcance dos resultados. Estamos sempre em busca de bons profissionais para integrar à nossa equipe nas mais diversas áreas e unidades. Nossas marcas: Piraquê, Fit Food, Adria, Jasmine, Frontera, Vitarella, Isabela, Fortaleza, Richester, Puro Sabor, Finna e muitas outras, são conhecidas nos mais diversos mercados que atuamos e levam a qualidade da M. Dias Branco para a mesa de milhões de famílias brasileiras. Cada marca ocupa uma posição de destaque em seus mercados, conquistando diversos prêmios em pesquisas junto aos consumidores.
Informações adicionais
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