Analista de Desenvolvimento Comercial Jr

📍 Belém - AL Publicado 16/10/2025 Área: Analista de Desenvolvimento Comercial

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Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Conheça a nossa oportunidade: Responsabilidades e atribuições Quais serão seus desafios?

Local

Belém - AL

Responsabilidades

  • Condução completa dos processos de recrutamento e seleção de corretores e líderes de vendas: alinhamento do perfil da vaga, criação de cronograma com o requisitante, divulgação da vaga, seleção de currículos, convocação e condução de entrevistas coletivas e individuais, até a finalização do processo;
  • Formação, capacitação e desenvolvimento do público comercial, com condução de treinamentos técnicos e comportamentais.
  • Acompanhamento constante em campo para formação de novos líderes comerciais e corretores, garantindo a construção da habilidade em vendas.

Requisitos

  • Graduação completa em Psicologia ou Pedagogia.
  • Experiência em condução de processos de R&S na área comercial, para diferentes níveis hierárquicos;
  • Atuação com formação de equipes de vendas, treinamentos e desenvolvimento para públicos comerciais;
  • Habilidade na utilização de ferramentas e fontes de recrutamento e seleção (LinkedIn Recruiter e Gupy).
  • Ter atuado na seleção e formação de vendedores e líderes de equipes de vendas;
  • Ter experiência no desenvolvimento de habilidades práticas, em campo.

Benefícios

  • Vale-transporte; Vale refeição e vale alimentação (sem desconto em folha e mantido durante as férias);
  • Plano de saúde (extensivo a dependentes);
  • Plano odontológico (extensivo a dependentes);
  • Auxílio Creche;
  • Previdência privada;
  • Assistência funeral (extensivo a dependentes e aos pais);
  • PLR;
  • Seguro de vida;
  • Wellhub (antigo Gympass);
  • Assistência psicológica, financeira e jurídica para você e seus dependentes;
  • Atendimento médico e nutricional;
  • Happy Day – uma folga no mês do aniversário;
  • Universidade corporativa;
  • Licenças maternidade e paternidade estendidas.

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Avaliação de Raciocínio Verbal
  • Avaliação de Raciocínio Lógico
  • Entrevista Coletiva
  • Entrevista Individual
  • Questionário Comportamental
  • Ficha Cadastral
  • Contratação

Sobre a empresa

Há mais de 190 anos temos como propósito prover soluções financeiras individuais nos diversos momentos de vida de todos os brasileiros.

Para isso, contamos com a dedicação de mais de 1.500 colaboradores em todo o país, que vestem a camisa deste time e nos fazem ser uma das melhores companhias para trabalhar no Brasil.