Responsável por conduzir as rotinas de administração de pessoal da empresa, garantindo a correta execução dos processos e o cumprimento das obrigações legais, em parceria com o escritório contábil terceirizado.
Local
São Gonçalo - RJ
Presencial
Responsabilidades
- Realizar processos de admissão, desligamento e manutenção cadastral de colaboradores; Enviar e validar informações com o escritório contábil para fechamento da folha de pagamento, encargos e obrigações acessórias (eSocial, FGTS, INSS, IRRF, etc.); Acompanhar férias, afastamentos e atestados, garantindo atualização junto ao escritório; Apoiar auditorias internas e demandas trabalhistas, organizando documentação necessária; Manter controle e arquivo dos documentos admissionais e rescisórios; Prestar suporte aos colaboradores em dúvidas relacionadas à folha, benefícios e políticas internas; Garantir o alinhamento constante com o escritório contábil, reportando ajustes e validações de processos.
Requisitos
- Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Contabilidade, RH ou áreas correlatas; Experiência em rotinas de DP e relacionamento com escritórios de contabilidade; Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária; Domínio de Excel e familiaridade com sistemas de folha e ponto eletrônico.
Benefícios
- Vale Transporte
- Vale Refeição TotalPass, DayOff
Faixa salarial
R$ 3.000,00 por mês
Carga horária
De segunda a sexta-feira das 08:00 às 17:00 e sábado das 08:00 às 12:00 (com 01:00 de almoço)
Tipo de contrato
CLT – Efetivo
Sobre a empresa
Varejista de Móveis Cargo: Analista de Departamento Pessoal Regime de Contratação: CLT – Efetivo Número de Vagas: 1 Descrição do Cargo / Responsabilidades: Descrição Geral: Responsável por conduzir as rotinas de administração de pessoal da empresa, garantindo a correta execução dos processos e o cumprimento das obrigações legais, em parceria com o escritório contábil terceirizado.
Informações Adicionais
- Organização e atenção aos detalhes; Comunicação clara e assertiva; Proatividade e senso de responsabilidade; Ética e confidencialidade na gestão de informações; Facilidade de relacionamento e trabalho colaborativo.
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