Contrato: CLT (Efetivo) Vagas: 1 Carga horária: 220
Local
Brusque - SC
Presencial
Responsabilidades
- Executar integralmente as rotinas de Departamento Pessoal
- Realizar lançamentos, conferências e fechamento da folha de pagamento
- Controlar e validar informações como horas extras, adicionais, faltas, atestados, descontos e benefícios
- Processar admissões, rescisões e férias, garantindo cálculo correto de encargos e prazos legais
- Gerenciar e acompanhar o ponto eletrônico, realizando apurações e ajustes quando necessário
- Assegurar o envio e conferência das obrigações trabalhistas via eSocial
- Controlar encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF) e apoiar a geração de guias
- Garantir conformidade com convenções coletivas e legislação trabalhista vigente
- Organizar e manter atualizados documentos e arquivos trabalhistas
- Prestar suporte técnico a lideranças e colaboradores sobre folha, benefícios e questões trabalhistas
- Apoiar, quando necessário, outras frentes do RH, como ações internas, endomarketing, comunicação interna e entre outras
Requisitos
- Formação técnica ou superior em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas
- Experiência sólida em rotinas de Departamento Pessoal e fechamento de folha
- Conhecimento prático em admissões, rescisões, férias, controle de ponto e cálculos trabalhistas
- Experiência com eSocial e envio de eventos periódicos e não periódicos
- Domínio de planilhas e controles em Excel
Diferenciais
- A empresa fornece alimentação
- Prêmio Assiduidade R$100,00
- Plano de Saúde - após a experiência
- Plano Odontológico - após a experiência
- Bolsa de Estudo - após a experiência
Carga horária
220
Tipo de contrato
CLT (Efetivo)
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