Já pensou em trabalhar na Ipiranga?

Na Ipiranga acreditamos que pessoas com brilho nos olhos, autênticas e engajadas são nosso diferencial competitivo!

Atuamos com paixão e propósito, colocando o cliente no centro das nossas decisões.

Valorizamos a autonomia, a abertura e a transparência, pois temos certo de que a verdade e o respeito fortalecem relações e geram confiança.

Proporcionamos para nosso time um ambiente flexível, de colaboração e bem-estar para plena realização pessoal e profissional.

Nosso propósito é "Abastecer a vida em movimento".

Local

São Paulo - SP

Responsabilidades

Pensamento orientado com foco no cliente #OClienteéaRazão
Mindset ágil, que se adapta rápido à mudança #Leveza
Foco em soluções e resolução de problemas #SuaVozTemValor
Autonomia, iniciativa e protagonismo são essenciais #DeixaComigo
Paixão, brilho nos olhos e autenticidade #SejaVocê!

Requisitos

Querer fazer a diferença

Processo seletivo

Etapa 1: Cadastro
Etapa 2: Triagem de currículos
Etapa 3: ENTREVISTA COM RH
Etapa 4: Entrevista com gestor
Etapa 5: Oferta
Etapa 6: Contratação

Sobre a empresa

Nós somos a Ipiranga, uma marca brasileira, amada e reconhecida!

Facilitamos a jornada de mobilidade e o dia a dia das pessoas.

Nosso propósito é abastecer a vida em movimento. Estamos sempre em movimento para te acompanhar.

Por isso, queremos ser um parceiro na sua jornada, e não estamos falando só de combustível. Como lugar completo, oferecemos soluções para motoristas que abastecem em nossos postos, caminhoneiros, pedestres, ciclistas e até pets. Nosso estilo é diverso, gostamos de mudança, valorizamos agilidade, autonomia e temos sede de aprendizado.

A cultura sustentável na Ipiranga é uma prática diária do nosso time para as tomadas de decisões.

Um exemplo disso, é que, desde 2013, somos signatários do Pacto Global, principal agenda de Sustentabilidade e carbono neutro.

Como inovação, diversidade e inclusão caminham juntos, incentivamos e promovemos mais equidade e pluralidade nos nossos times.

Investimos na construção de um ambiente inclusivo e de respeito à diversidade.

Aqui, competência não tem gênero, raça, orientação afetiva-sexual, idade ou deficiência.

A diversidade favorece o ambiente inovador!

Sobre nós