Analista de Comunicação Interna Pleno

📍 São Paulo - SP Publicado 03/11/2025 Área: Analista de Comunicação Interna

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Somos a Árbore Engenharia, uma empresa do setor de construção civil e incorporação, que se destaca por sua atuação inovadora e comprometida com a excelência e qualidade na entrega.

Local

São Paulo - SP

Presencial, com sede em São Paulo – SP

Responsabilidades

  • Planejar, executar e mensurar estratégias e ações de comunicação interna, alinhadas à cultura, aos valores e aos objetivos estratégicos da empresa, promovendo o engajamento dos colaboradores, a integração entre as áreas e o fortalecimento da cultura organizacional.
  • Planejamento e execução do calendário de comunicação interna Desenvolver e manter atualizado o calendário temático de ações internas, com base em datas estratégicas, tendências de mercado e necessidades da empresa.
  • Pesquisar temas relevantes, propor formatos inovadores de comunicação e alinhar o conteúdo com os valores e posicionamentos institucionais.
  • Realizar a curadoria de conteúdos internos e externos que fortaleçam a cultura da empresa.
  • Redigir, revisar e adaptar textos institucionais, comunicados e conteúdos informativos com linguagem adequada ao público interno.
  • Desenvolver artes, vídeos e apresentações utilizando ferramentas como Canva, CapCut, PowerPoint ou similares.
  • Divulgar conteúdos em canais internos como e-mail, intranet, murais físicos/digitais, WhatsApp corporativo, TV corporativa, entre outros.
  • Administrar e atualizar os canais internos de comunicação (intranet, grupos de WhatsApp, murais, etc.).
  • Analisar a efetividade dos canais, propondo ajustes ou implantação de novas ferramentas conforme necessidade da empresa.
  • Atuar como guardião da linguagem institucional nos canais, assegurando consistência na comunicação.
  • Planejar e implementar campanhas internas que reforcem a cultura organizacional, os valores da empresa e datas especiais (ex: Outubro Rosa, Dia da Mulher, Dia do Colaborador, etc.).
  • Estimular a participação ativa dos colaboradores por meio de ações interativas e alinhadas ao momento da empresa.
  • Mobilizar lideranças para apoiar e amplificar as ações de comunicação e engajamento.
  • Apoiar a comunicação de projetos estratégicos da área de Gente e Gestão, como campanhas de reconhecimento, programas de desenvolvimento, treinamentos e onboarding.
  • Identificar oportunidades de gamificação e campanhas interativas como forma de aumentar o engajamento.
  • Medir o impacto das ações por meio de pesquisas de engajamento, índices de abertura de e-mail, interações nos canais e feedbacks qualitativos.
  • Elaborar relatórios de desempenho e sugestões de melhoria com base nas análises feitas.
  • Conduzir e tabular pesquisas rápidas com colaboradores (pulse surveys) sobre clima, comunicação e engajamento.
  • Planejar, organizar e executar eventos corporativos internos (confraternizações, treinamentos, premiações, encontros com a liderança, aniversariantes do mês, etc.).
  • Gerenciar a logística dos eventos, atuando na contratação de fornecedores, controle de orçamento e criação de materiais de divulgação.
  • Assegurar que os eventos estejam alinhados à cultura e aos objetivos estratégicos da organização.
  • Atuar junto ao time de clima e cultura para promover ações voltadas ao bem-estar, diversidade e inclusão.
  • Dar suporte às áreas na elaboração de comunicados, apresentações e materiais institucionais internos.
  • Participar de reuniões para entender as demandas de comunicação e traduzir tecnicamente as informações em formatos acessíveis.
  • Assegurar que todas as mensagens estejam de acordo com o tom institucional e as boas práticas de comunicação.
  • Realizar contato com fornecedores de comunicação e eventos, negociando prazos, valores, escopo e qualidade dos serviços e produtos contratados.
  • Solicitar e controlar a produção de materiais gráficos e promocionais, garantindo entrega dentro do prazo e orçamento.

Requisitos

  • Experiência prévia com comunicação interna em ambientes corporativos.
  • Habilidade com ferramentas como Canva, PowerPoint, Google Forms, plataformas de disparo de e-mails e gestão de projetos (ex: Trello, Notion).
  • Boa escrita, domínio da norma culta e facilidade para adaptar a linguagem para diferentes públicos internos.
  • Conhecimento básico em edição de vídeos e imagens é um diferencial.

Benefícios

  • Vale Refeição ou Alimentação – R$31,80 por dia Você escolhe: alimentação ou refeição, com liberdade para equilibrar suas necessidades com praticidade e bem-estar.
  • Café da Manhã Todos os Dias Comece o dia com energia!
  • Espaço de Convivência Nosso ambiente foi pensado para seu conforto: Sala de descanso, Refeitório, Mesa de sinuca, Minimercado com snacks.
  • Vale Transporte ou Auxílio Combustível Você escolhe a melhor forma de se locomover!
  • Convênio Médico Plano de saúde sem coparticipação e totalmente sem custo para o colaborador no plano inicial.
  • Convênio Odontológico Cuidado completo com a sua saúde bucal, com ampla rede de atendimento.
  • Seguro de Vida Segurança e tranquilidade para você e sua família.
  • TotalPass Acesso a academias, estúdios e programas de bem-estar em todo o Brasil.

Carga horária

Segunda a quinta: 08h às 18h e Sextas-feiras: 08h às 17h

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Mapeamento Comportamental
  • Entrevista Gente e Gestão
  • Entrevista com Gestor
  • Carta Oferta
  • Contratação

Sobre a empresa

Nossa História Uma empresa é um organismo vivo, formada por pessoas e metodologias de trabalho em constante transformação. Este modo de pensar no todo é um dos fatores responsáveis pela vitalidade da Árbore Engenharia e dele também provém a sua verdadeira fonte de qualidade.

Desde a sua fundação, há mais de 26 anos, a Árbore Engenharia se preocupa em acompanhar o mercado, suas tendências, mudanças e expectativas para o bom desenvolvimento de projetos que sejam adequados para atender e acompanhar as exigências de seus clientes.

O conceito do empreendimento, a preocupação com a escolha adequada do terreno (tendo em vista o lazer e a segurança), o conhecimento dos trâmites legais, a ocupação planejada, a infraestrutura entregue nos prazos previstos e o acompanhamento constante do produto, e, principalmente o seu potencial de valorização, compõem o pleno sucesso de cada