Contrato: CLT (Efetivo) Vagas: 1 Carga horária: 44hs Atividades Implementação, monitoramento e aprimoramento do Programa de Compliance da empresa, garantindo a conformidade com normas internas, legislações e boas práticas do mercado.
Local
São Paulo - SP
Presencial
Responsabilidades
- Apoio na elaboração e atualização de políticas, normas, procedimentos e manuais; Suporte na condução de treinamentos, comunicações internas e ações de conscientização em compliance; Monitoramento de exigências regulatórias e apoio na adequação de controles; Atendimento e suporte ao Canal de Compliance; Apoio à gestão de riscos, incluindo revisão de matriz e execução de testes de controles; Apoio administrativo à área, incluindo interface com fornecedores; Acompanhamento de indicadores e reportes da área de Compliance.
Requisitos
- Escolaridade mínima: Graduação - Cursando - Obrigatório Informática: - Pacote Office - Avançado - Obrigatório Experiências e qualificações: Requisitos e qualificações: Conhecimentos: Pacote Office – Excel intermediário e conhecimento em Power BI será um diferencial; Conhecimento prévio em Compliance Empresarial; Experiência: Atuação em compliance empresarial, gerenciamento de riscos, controles internos ou auditoria.
Benefícios
- VR: totalizando R$ dias, Cartão Caju; PPR: pagamentos estão condicionados aos atingimentos dos resultados da empresa e individuais; Plano Médico Bradesco; Plano Odontológico Bradesco Saúde – verba anual de R$ 400,00 depositada para gastos com saúde para usar quando e onde quiser; Ajuda de Custo Home Office - valor de R$ 100,00; Previdência Privada – contribuição de 1% a 7%, a depender da faixa salarial, com contrapartida da empresa de 100%; Seguro de Vida – capital segurado de 24 múltiplos do salário e assistência funeral para titular e dependentes; Auxílio Creche – seguindo a convenção coletiva local.
Carga horária
44hs
Tipo de contrato
CLT
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