Analista de Administração de Pessoal Sênior

📍 São Paulo - SP Endereço: Avenida Aricanduva, 5.555 Publicado 17/03/2026 Área: Analista de Administração de Pessoal
PCD

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Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Somos uma empresa que cuida da Nossa Gente, zela pela simplicidade, valoriza o Ser Humano e acredita no poder da diversidade e inclusão.

Local

São Paulo - SP

Presencial

Responsabilidades

  • Compliance e obrigações legais: Garantir o cumprimento dos prazos legais para pagamento e entrega da documentação rescisória.
  • Atuar preventivamente na mitigação de riscos trabalhistas e passivos jurídicos.
  • Acompanhar mudanças na legislação trabalhista e aplicar atualizações nos processos internos.
  • Interface com áreas internas e externas: Dar suporte à liderança e ao time de RH em dúvidas e tratativas relacionadas ao desligamento.
  • Atuar como ponto focal em auditorias internas e externas envolvendo o processo de rescisão.
  • Manter contato com contabilidade, jurídico e sindicatos quando necessário.
  • Aprimoramento de processos: Propor e liderar melhorias contínuas nos processos de desligamento.
  • Criar e manter atualizados manuais, fluxos, templates e políticas da área.
  • Participar ativamente em projetos de automatização de processos de RH.
  • Atuação consultiva: Auxiliar gestores em decisões relacionadas a desligamentos, com base em aspectos técnicos e legais.
  • Participar de processos de demissão estratégica ou em massa, garantindo planejamento, comunicação e execução adequadas.

Requisitos

  • Formação: Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas.
  • Experiência: Vivência sólida em administração de pessoal, com foco comprovado em cálculos e processos de rescisão.
  • Conhecimentos técnicos: Domínio da CLT, rotinas de folha de pagamento e encargos rescisórios.
  • Experiência com sistemas de folha (ex: TOTVS, ADP, SAP, Senior).
  • Conhecimento do eSocial, GRRF, Conectividade Social, SEFIP e demais obrigações acessórias.

Benefícios

  • Assistência Médica e Odontológica
  • Vale-compras Assaí
  • Compra+ Assaí
  • Refeição no local de trabalho
  • Extensão da Licença Maternidade
  • Vale Transporte
  • Parcerias com academias Wellhub e TotalPass
  • Ambulatório assistencial
  • Estacionamento gratuito
  • Descontos com manicure
  • Quick Massagem
  • Parcerias com faculdades
  • PPR
  • Plano de Carreiras

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Entrevista com RH
  • Testes da área
  • Entrevista com Gestor
  • Dados pré-contratação
  • Contratação

Sobre a empresa

Já pensou em trabalhar na empresa de atacado de autosserviço que mais cresce no Brasil, uma das maiores empregadoras do país, que também carrega uma das Marcas Mais Valiosas?

E com o nosso processo de expansão acelerado estamos crescendo e trazendo cada vez mais pessoas para fazerem parte do nosso time.

Afinal, o crescimento do nosso negócio significa o crescimento da Nossa Gente.

Desenvolvimento Profissional

  • Universidade Assaí que oferece cursos online que abrangem todos os cargos
  • Programa de Gestão de Carreiras do Assaí para os colaboradores
  • Processo de Seleção Interna para que os colabores possam ocupar outros cargos e/ou em outras áreas do Assaí

Estimativa salarial para Analista de Administração de Pessoal em São Paulo/SP

Listamos abaixo as 3 profissões mais próximas com salário médio, conforme aproximação com ocupações do Ministério do Trabalho e Emprego.

Novo: relatório de compatibilidade CV x vaga

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