Orientar e operacionalizar as atividades referentes à área de administração de pessoal, tais como: e-Social, convênio com INSS e conectividade social CEF.
Local
Belo Horizonte - MG
Híbrido
Responsabilidades
- Realizar recolhimento de encargos; atendimento a auditorias, análise de rescisões, fechamento da folha de pagamento, fiscalizações e empregados; suporte ao superior imediato em assuntos inerentes à área de trabalho.
Requisitos
- Ensino Superior Completo em Gestão de RH; Pacote Office completo intermediário/ avançado; Conhecimento na CLT - Legislação Trabalhista.
Benefícios
- Vale-transporte; Vale-alimentação ou vale-refeição; Assistência médica (UNIMED); Assistência odontológica (METLIFE); Assistência educação (Para-Graduar e Pós-Graduar); Auxílio Creche - No valor de R$200,00 (por filho), para mães com filhos dentro dos critérios e com idade até 4 anos (limitado até 3 filhos); Programa de qualidade de vida; Plano funerário; Parceria com restaurantes, Pacheco, psicólogos, farmácias, oficinas; Cartão presente Natal.
Faixa salarial
R$ 4.748,67 por mês
Carga horária
07:00 às 17:00 de segunda a quinta feira e 07:00 às 16:00 na sexta-feira
Processo seletivo
- Cadastro
- Entrevista com RH
- Entrevista com Gestor
- Contratação
Sobre a empresa
Sobre a Santa Casa de Belo Horizonte: A Santa Casa de Belo Horizonte é uma instituição de saúde que oferece serviços médicos e hospitalares de alta qualidade.
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