Analista Compliance Pl

📍 São Paulo - SP Publicado 10/04/2026 Segurança e Vigilância
Remoto / Home office
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Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Nós despertamos o potencial criativo! Sem nos distanciarmos da nossa história, seguimos investindo em inovação e buscando talentos diversos, com diferentes experiências e histórias, prontos para cocriar soluções junto aos times da Faber-Castell Brasil.

Local

São Paulo - SP

Responsabilidades

  • Avaliação de controles internos com foco em LGPD/GDPR, identificação de riscos e recomendação de planos de ação
  • Monitoramento de riscos de compliance (Lei Anticorrupção) junto às áreas de negócio
  • Apuração de denúncias do Canal Ético (assédio, fraude, conflitos de interesse, etc.) com condução imparcial
  • Revisão e atualização de políticas de compliance (anticorrupção, lavagem de dinheiro, due diligence, brindes e hospitalidades)
  • Produção e publicação de conteúdos sobre ética, integridade, compliance e proteção de dados
  • Monitoramento dos programas de compliance e privacidade, garantindo sua efetividade
  • Elaboração e condução de treinamentos sobre Lei Anticorrupção e LGPD para colaboradores

Requisitos

  • Ensino Superior Completo em: Contabilidade ou Administração ou Economia ou Direito ou Tecnologia da Informaçãoou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada (+ 5 anos) em Compliance e/ou LGPD.
  • Pacote Office: Microsoft Excel Avançado.
  • Pacote Office: Microsoft PowerPoint Avançado.
  • Idiomas/Skills: Inglês Avançado.

Diferenciais

  • Desejável especialização em

Estimativa salarial para Analista de Compliance em São Paulo/SP

R$ 7.853,73

Estimativa baseada no salário médio de admissão do Ministério do Trabalho e Emprego

Veja Detalhes Salarial

Novo: relatório de compatibilidade CV x vaga

Veja o percentual de aderência do seu currículo com esta vaga.

Após o login você poderá solicitar o relatório. Nós iremos analisar a compatibilidade para você, comparando seu currículo com os requisitos da vaga e destacando o percentual de aderência, os pontos fortes e as lacunas que podem ser melhoradas. Você recebe por e-mail um resumo claro com recomendações práticas para aumentar suas chances de entrevista.