Almoxarife de Obra

Almoxarife de Obra Descrição da vaga Antes de falarmos sobre a vaga, que tal entender um pouco sobre nós?

Local

São Paulo - SP

Presencial

Responsabilidades

• Responsável pelo recebimento e armazenamento de materiais.
• Garantir atendimento ao SGQ da Rocontec no que tange materiais.
• Gestão sobre materiais locados e almoxarifados dentro do canteiro.
• Contribuir na formação do Auxiliar de almoxarife.
• Verificação periódica das condições e proteção ao armazenamento, agrupa-los segundo suas formas, dimensão, peso, tipo e uso.
• Manter contato com a engenharia pra esclarecimento de dúvidas, programações de novas tarefas/atividades.
• Controlar o consumo de materiais através de mapas e relatórios periódicos, zelar pela manutenção e conservação das instalações do almoxarifado, manter o local de armazenagem de materiais e de trabalho em excelente estado de ordem; Controle de caçambas de resíduos e fretes.
• Estabelecer com o gestor da área a requisição e recepção dos materiais, ferramentas e equipamentos, conferindo os pedidos, quantidade, qualidade e preços; armazenando de acordo com as exigências e normas evitando perdas e danos.

Requisitos

• Desejável ter experiência em armazenamento e organização de materiais, normas e procedimento correlacionados a função, Office básico; Conhecimentos no Mega é um diferencial.

Benefícios

• Assistência Médica
• Assistência Odontológico
• Seguro de Vida
• Vale refeição
• Vale Transporte
• Gympass
• Total Pass
• Sesc
• Curso de idiomas

Processo seletivo

• Cadastro
• O Mapeamento Comportamental
• Entrevista com Gestor
• Contratação

Sobre a empresa

Somos uma construtora pura, focada em empreendimentos de médio e alto padrão na região metropolitana de São Paulo e Região.

Temos como propósito desenvolver espaços onde as pessoas sejam acolhidas com dignidade, prazer e se sintam melhores onde moram, trabalham se hospedam, consomem e investem.

São mais de 45 obras em andamento.

Em nosso portifólio, temos obras residenciais, comerciais, hotéis e obras da saúde.

Nossos pilares de negócios são a excelência, a sustentabilidade e a inovação.

Valorizamos nossos talentos, por isso mais de 46% do nosso time é formado dentro de casa.

Aqui, todas as pessoas são bem vindas e respeitadas em suas diferentes origens, crenças, experiências, raças, deficiências, orientações sexuais e gerações.

Etapa do processo seletivo

• Cadastro
• O Mapeamento Comportamental
• Entrevista com Gestor
• Contratação