O profissional que assumir a função de Ajudante de Expedição terá como principais responsabilidades o apoio nas atividades relacionadas ao setor de expedição, garantindo a organização e o fluxo eficiente de mercadorias.

Local

Paulínia - SP

Responsabilidades

Preparação de pedidos: Separar e embalar produtos conforme as solicitações, garantindo que todos os itens estejam corretos e em perfeita condição para envio.
Conferência de mercadorias: Verificar a quantidade e a qualidade dos produtos recebidos e expedidos, assegurando que as informações estejam de acordo com as notas fiscais e os pedidos.
Operação de equipamentos: Auxiliar na operação de equipamentos de movimentação de carga, como paleteiras e empilhadeiras, conforme normas de segurança e procedimentos internos.
Organização do estoque: Manter a área de expedição limpa e organizada, arrumando produtos e materiais de forma que facilite o acesso e a saída das mercadorias.
Apoio logístico: Colaborar com a equipe na gestão do fluxo logístico, disponibilizando informações sobre a entrada e saída de produtos, e ajudando na identificação de melhorias nos processos.
Cumprimento de normas de segurança: Seguir as normas e procedimentos de segurança do trabalho, utilizando os EPIs (Equipamentos de Proteção Individual) necessários durante a execução das atividades.
Suporte à equipe: Trabalhar em conjunto com os operadores de expedição e outros colaboradores, comunicando-se de forma clara e eficiente para garantir que os prazos de entrega sejam cumpridos.
Inventário: Auxiliar nas contagens e verificações de estoque quando necessário, garantindo a precisão das informações e contribuindo para a efetividade do gerenciamento de inventário.

Requisitos

Experiências e qualificações: NR11 | experiência com produção de modo geral

Diferenciais

Proativo, ter boa comunicação, trabalhar em equipe e estar disposto a aprender novos processos relacionados à logística e expedição de produtos.

Benefícios

Fretado + Refeição no local + Prêmio por produtividade + Seguro de vida + PLR + Hora extra (60%) + Prêmio por assiduidade

Tipo de contrato

CLT (Efetivo)