Estamos em busca de Advogado(a) com atuação forte em contencioso cível para conduzir carteira de processos de construtoras e incorporadoras, com domínio técnico e autonomia para atuar do início ao fim (estratégia, prazos, audiências, recursos e execução).
Local
São Paulo - SP
Híbrido
Responsabilidades
- Gestão integral de carteira de contencioso cível voltado ao setor imobiliário/construção civil.
- Atuação em demandas envolvendo: Distratos imobiliários Vício construtivo e responsabilidade civil Descumprimento de contrato de empreitada e subempreitada Descumprimento de contrato de compra e venda de imóvel na planta Temas correlatos (inadimplemento contratual, indenizações, obrigações de fazer/não fazer, tutela de urgência).
- Elaboração de peças processuais completas (iniciais, contestações, réplicas, manifestações, recursos, contrarrazões).
- Condução de audiências (instrução e conciliação), com segurança na produção de prova e condução de tese.
- Realização de sustentações orais quando aplicável.
- Atuação ativa em despachos e interlocução com o Judiciário (pautas, urgências, cumprimento de determinações).
- Condução de fase de cumprimento de sentença e execução (impugnações, cálculos, penhora, acordos, medidas constritivas).
- Relatórios de andamento e estratégia ao cliente/gestor, com visão de risco, probabilidade e próximos passos.
Requisitos
- Formação em Direito e OAB ativa.
- Experiência em condução de carteira de contencioso cível.
- Vivência prática com: Audiências Sustentação oral Despachos Fase executiva/cumprimento de sentença/ cálculos Experiência ou forte familiaridade com contencioso imobiliário e temas de construção civil (especialmente distrato e vício construtivo).
- Boa escrita jurídica, organização de prazos e capacidade de priorização.
Diferenciais
- Atuação prévia com carteiras de construtoras/incorporadoras (volume, padronização e estratégia por teses).
- Experiência com negociação e formalização de acordos (conciliações e tratativas em execução).
- Perfil com visão de negócio e comunicação clara com cliente.
Processo seletivo
- Cadastro
- Reunião RH
- Reunião Área
- Contratação
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