Account Manager Região Sul

📍 São Paulo - SP Publicado 10/03/2026 Área: Account Manager

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Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

A Agility está em busca de profissionais com experiência comprovada na área comercial de empresas de tecnologia com foco na região sul do Brasil.

Local

São Paulo - SP

Presencial

Responsabilidades

  • Planejamento e execução de objetivos para atingimento de metas comerciais
  • Geração e manutenção de pipeline qualificado e pelo amadurecimentos das oportunidades existentes.
  • Responsável pela conclusão da venda e manutenção de relacionamento duradouro com os clientes
  • Relacionamento amplo com os clientes: áreas de negócio, compras, times técnicos, lideres, gestores e executivos envolvidos na oportunidade.

Requisitos

  • Obrigatório residir na região Sul do país.
  • Experiência mínima de 5 anos na área comercial em empresas de tecnologia com foco em Cyber Security
  • Idioma: Inglês no mínimo avançado
  • Formação Acadêmica: Superior completo no mínimo

Diferenciais

  • Organização / Boa gestão do tempo
  • Boa comunicação e postura
  • Proatividade
  • Facilidade para trabalhar em equipe
  • Senso de prioridade
  • Capacidade de trabalhar de forma independente
  • Habilidade de adaptar-se rapidamente e atitude positiva

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Entrevista com RH
  • Entrevista com Gestor
  • Contratação

Sobre a empresa

Sobre a empresa: A Agility é uma empresa de tecnologia que busca profissionais com experiência na área comercial.

Estimativa salarial para Account Manager em São Paulo/SP

Listamos abaixo as 3 profissões mais próximas com salário médio, conforme aproximação com ocupações do Ministério do Trabalho e Emprego.

Novo: relatório de compatibilidade CV x vaga

Veja o percentual de aderência do seu currículo com esta vaga.

Após o login você poderá solicitar o relatório. Nós iremos analisar a compatibilidade para você, comparando seu currículo com os requisitos da vaga e destacando o percentual de aderência, os pontos fortes e as lacunas que podem ser melhoradas. Você recebe por e-mail um resumo claro com recomendações práticas para aumentar suas chances de entrevista.