Analista Financeiro - FP&A Júnior

📍 Joinville - SC Publicado 12/02/2026 Área: Analista Financeiro
Remoto / Home office

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Sobre a vaga

Leia os requisitos e vantagens antes de aplicar. Atualize seu currículo para aumentar as chances.

Se você tem paixão por inovação e busca trabalhar em um ambiente ágil, colaborativo e desafiador, esta pode ser a sua oportunidade!

Local

Joinville - SC

Presencial com opção de trabalho remoto/home office

Responsabilidades

  • Apoiar a preparação de reportes para o conselho e comitês financeiros, transformando dados complexos em apresentações visuais claras que facilitem a tomada de decisão estratégica.
  • Executar o fechamento mensal da visão de performance, comparando os resultados reais com o orçado, identificando desvios e comunicando os principais motivadores para as lideranças financeiras e comerciais.
  • Acompanhar as rotinas de despesas por Centro de Custo, garantindo a integridade dos lançamentos e auxiliando na identificação de oportunidades de otimização de custos.
  • Identificar gargalos nos processos financeiros e propor melhorias através de ferramentas de automação e programação (Excel/Metabase/SQL/Python), visando ganhar escala e reduzir erros manuais.
  • Identificar gargalos operacionais e propor melhorias nos fluxos de dados financeiros, utilizando ferramentas de automação e programação para otimizar o time de Performance & Control.
  • Atuar como suporte consultivo para outras áreas, auxiliando gestores na compreensão de seus orçamentos e no planejamento de necessidades futuras.

Requisitos

  • Conhecimento sólido em conceitos de finanças corporativas e contabilidade
  • Domínio de Excel ou Google Sheets para modelagem financeira (fórmulas, tabelas dinâmicas e organização de dados).
  • Graduação concluída ou em fase final em Economia, Administração, Contabilidade, Matemática ou áreas correlatas.
  • Inglês em nível intermediário para leitura e escrita de materiais para a diretoria.

Diferenciais

  • Familiaridade ou forte interesse em aprender SQL, ferramentas de BI (como Metabase ou Power BI) e Python.
  • Vivência prévia em fintechs, startups ou empresas tradicionais dentro do mercado financeiro.

Benefícios

  • Assistência médica e odontológica sem coparticipação, seguro de vida, auxílio para compra de medicamentos e para realizar atividades físicas.
  • Benefício alimentação flexível, por meio de um cartão de crédito, bandeira Visa.
  • Free food na sede.
  • Auxílio creche, programa de apoio parental e licença maternidade e paternidade estendida.
  • Plataforma de treinamentos in company e auxílio educação que subsidia 70% de mensalidades de graduações e idiomas, bem como a compra de cursos e livros.
  • Auxílio Home Office, equipamentos de trabalho, auxílio mobília e parceria com a WOBA para uso de coworkings em todo o Brasil.
  • Day Off no mês do aniversário, auxílio Happy Hour, bonificação por indicação de novos colaboradores, bonificação baseada em metas anuais, plano de Stock Option.

Carga horária

Carga horária de 8h por dia (segunda a sexta-feira - não compensamos os sábados)

Tipo de contrato

Contratação CLT

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Aguarde as próximas etapas
  • Análise Reputacional e de Conflitos
  • Entrevista Talent Acquisition
  • Case técnico
  • Entrevista técnica
  • Carta proposta
  • Contratação

Sobre a empresa

Somos uma Fintech, Instituição de Pagamento credenciada pelo Banco Central do Brasil e temos como propósito maximizar a produtividade das empresas através da tecnologia.

Oferecemos uma solução completa para gestão de cobranças, pagamentos, antecipações de recebíveis e atendemos mais de 200 mil clientes divididos entre profissionais autônomos, microempreendedores individuais (MEI) e grandes empresas.

Nosso sonho começou em 2010, em Joinville/SC e acreditamos que o céu não é o limite para o nosso crescimento.

Mais de 1.000 pessoas sonham junto com o Asaas, de forma colaborativa, inovadora, eficiente, com autonomia e liberdade para voar alto.

Benefícios

  • Assistência médica e odontológica sem coparticipação, seguro de vida, auxílio para compra de medicamentos e para realizar atividades físicas.
  • Benefício alimentação flexível, por meio de um cartão de crédito, bandeira Visa.
  • Free food na sede.
  • Auxílio creche, programa de apoio parental e licença maternidade e paternidade estendida.
  • Plataforma de treinamentos in company e auxílio educação que subsidia 70% de mensalidades de graduações e idiomas, bem como a compra de cursos e livros.
  • Auxílio Home Office, equipamentos de trabalho, auxílio mobília e parceria com a WOBA para uso de coworkings em todo o Brasil.
  • Day Off no mês do aniversário, auxílio Happy Hour, bonificação por indicação de novos colaboradores, bonificação baseada em metas anuais, plano de Stock Option.