Orientar cada um dos profissionais envolvidos em todas as etapas da produção editorial (preparação, revisão, iconografia, arte), resolvendo dificuldades e indicando soluções;

Local

São Paulo - SP

Presencial

Responsabilidades

Maturidade para discutir textos: Capacidade de dialogar de forma construtiva e respeitosa com editores, autores e outros colaboradores, oferecendo feedbacks claros e sugestões que aprimorem a obra.
Acompanhar o trabalho do autor cuja obra será publicada, propondo correções e complementos, orientando-o na escrita ou na reformulação do original, realizando pesquisa, checagem, levantamento de informações e confronto dos dados levantados pelo autor;
Participar no parecer sobre a conveniência ou não da publicação de obras encaminhadas ao editorial, mediante análise de originais, verificando sua adequação pedagógica e mercadológica;
Contribuir na criação de diferenciais para a obra em relação à concorrência, por meio do desenvolvimento de características atuais e inovadoras para a obra.

Requisitos

Necessário Vivencia em edição de livros, com foco em ficção infantojuvenil.
Valorizamos um portfólio que demonstre envolvimento em projetos de sucesso e um entendimento profundo do público-alvo;
Graduação em Letras, Comunicação Social (Jornalismo, Produção Editorial), Editoração ou áreas correlatas;
Pós-graduações ou especializações em literatura, pedagogia ou mercado editorial serão consideradas um diferencial.
Domínio da Língua Portuguesa: Fluência e excelência na gramática, ortografia e estilística da língua portuguesa.
Olhar Crítico e Curadoria: Capacidade apurada de analisar manuscritos, identificar potencial, propor melhorias narrativas e desenvolver textos de alta qualidade.
Negociação e Comunicação: Habilidade para dialogar de forma clara, assertiva e respeitosa com autores, ilustradores, revisores e designers, conduzindo discussões construtivas sobre os projetos.
Gestão de Projetos: Competência para gerenciar múltiplos projetos simultaneamente, cumprir prazos e coordenar equipes multidisciplinares.
Criatividade e Inovação: Aptidão para pensar "fora da caixa", propor novos temas, formatos e coleções que atendam às demandas do mercado e do público.
Conhecimento de Mercado: Entendimento das tendências do mercado editorial infantojuvenil, tanto para o setor comercial quanto para as compras governamentais (PNLD, por exemplo).
Visão Estratégica: Capacidade de contribuir com ideias que aliem a qualidade editorial ao potencial de vendas e ao impacto cultural.
Noções de Design e Diagramação: Compreensão básica dos princípios de design gráfico e diagramação para dialogar eficazmente com a equipe de arte.
Familiaridade com softwares ou plataformas de gestão de projetos editoriais (como Asana, Trello ou similares) é um plus.
Cursos de Edição e Revisão: Participação em cursos e workshops sobre técnicas de edição, revisão de textos, copyright e legislação editorial.
Literaturas Específicas: Cursos ou especializações em literatura infantil, juvenil, ou gêneros específicos (fantasia, aventura, contos de fadas, etc.).

Diferenciais

Alimentação e Transporte · Vale Refeição ou Vale Alimentação (Pluxee); · Vale transporte;
Saúde · Seguro de Vida - MetLife; · Plano de Saúde - Central Nacional Unimed; · Telemedicina CNU - Atendimento médico online ou telefônico; · Plano Odontológico - Odontoprev; · Zenklub: Cuide sua saúde mental!
· Wellhub: foco em qualidade de vida, saúde e bem-estar com academias, yoga, pilates e dança;
Benefícios Institucionais, Assistenciais e Financeiros · Programa Cuidado Integral (doenças crônicas).
· Programa Conte Comigo – orientação financeira e consultoria previdenciária;
· Programa Família Acolhida: Gestação e Adoção;
· Licença maternidade e paternidade estendida;
· Academia na empresa com instrutor;
· Pausas para relaxamento: Massagem e ginástica laboral;
· Descompressão - práticas terapêuticas interativas, como meditação, acupuntura, aromaterapia e outras técnicas;
· Programa Indique um amigo;
· Day off de aniversário;
· Auxílio Creche - para as mamães;
· Consignado;
· Clube de Vantagens (cupons de descontos);
· Participação de Lucros e Resultados;
Incentivo para Educação · Desconto em livros FTD;
· Desconto de 50% nos cursos de Pós-graduação Digital - PUC-PR;
· Desconto de 50% em cursos de Graduação e Pós-Graduação (presencial e EAD) · Incentivo à Educação na plataforma interna Transformar, cursos online gratuitos;

Benefícios

Etapas do processo Etapa 1: Cadastro1Cadastro Etapa 2: Fit Cultural e Avaliação RH2Fit Cultural e Avaliação RH Etapa 3: Entrevista com RH3Entrevista com RH Etapa 4: Entrevista com Gestor(a)4Entrevista com Gestor(a) Etapa 5: Contratação5Contratação

Processo seletivo

Cadastro
Fit Cultural e Avaliação RH
Entrevista com RH
Entrevista com Gestor(a)
Contratação

Sobre a empresa

Somos reconhecidos como uma empresa inovadora, parceira, flexível e humana.

Nossa proposta é integrada para escolas, alunos, professores e sociedade e conta com materiais didáticos e de literatura; soluções educacionais; novas tecnologias; obras e serviços que envolvem a família na busca por uma educação completa.

E tudo isso feito por profissionais engajados em nossa missão.

Imagina trabalhar em um lugar que ajuda a mudar nossa sociedade por meio da educação todos os dias?

Então #VempraFTD e faça parte desse time apaixonado pela educação e que conta com muitos benefícios e um ambiente único de trabalho, com muita colaboração e parceria!

FTD EDUCAÇÃO

Editor Sênior de Literatura