Coordenador de Recursos Humanos

📍 São Paulo - SP Publicado 17/09/2025 Área: Coordenador de Recursos Humanos
Entre ou cadastre-se para ver como se candidatar É gratuito: mostramos o link original e alertas de vagas parecidas.
Por que criar sua conta?
  • Ver o link original e candidatar-se em 1 clique
  • Receber alertas de vagas parecidas
  • Salvar e acompanhar vagas favoritas

Essa pessoa será responsável por liderar o time de RH (inicialmente com um subordinado e gestão também da área de Facilities), atuando de forma estratégica em Recrutamento & Seleção, Cultura Organizacional, Treinamentos, Onboarding e apoio direto aos gestores em processos de gestão de pessoas.

Local

São Paulo - SP

Atuação 100% presencial.

Responsabilidades

  • Liderar o time de RH e Facilities, garantindo processos eficientes e alinhados à cultura da empresa.
  • Atuar em Recrutamento & Seleção de ponta a ponta, com foco na assertividade e no fit cultural dos profissionais.
  • Conduzir e/ou apoiar análises comportamentais (ex: DISC, perfis de comportamento) para apoiar decisões estratégicas.
  • Estruturar e manter os processos de onboarding, treinamentos e desenvolvimento de líderes e equipes.
  • Ser guardião(ã) da cultura organizacional, assegurando que ela se mantenha viva no dia a dia da empresa.
  • Realizar conferências de processos de Departamento Pessoal (cálculos realizados pela contabilidade).
  • Apoiar gestores em demandas relacionadas a documentação, treinamentos e gestão de pessoas.

Requisitos

  • Experiência prévia em posições de liderança de RH, com vivência em Recrutamento & Seleção de diferentes níveis (operacionais e gerenciais).
  • Conhecimento e prática com ferramentas de análise comportamental (DISC, assessment, mapeamento de perfis).
  • Histórico em implementação e manutenção de cultura organizacional em empresas de alta performance.
  • Capacidade de apoiar gestores em processos de onboarding, treinamentos e rotinas de RH.
  • Perfil resiliente, eficiente, firme e empático, com disposição para ser exemplo e referência em conduta.
  • Aderência a culturas de alta performance.

Benefícios

  • Vale-refeição: R$ 26,00/dia.
  • Convênio médico.
  • Vale-transporte.
  • Day off.

Carga horária

Atuação 100% presencial.

Tipo de contrato

Contratação: PJ.

Processo seletivo

  • Cadastro
  • Queremos te conhecer um pouco mais
  • Triagem
  • Entrevista com o Time de Talent Acquisition - rhello RH
  • Entrevista Técnica
  • Contratação

Sobre a empresa

Sobre a Moveleiros: A Moveleiros é a maior plataforma de negócios e soluções digitais para o setor moveleiro no Brasil, conectando lojistas, indústrias e fornecedores para impulsionar resultados.

Com forte presença digital e mais de 20 anos de história, a empresa atua como parceira estratégica para o setor, oferecendo tecnologia, inteligência de mercado e relacionamento de qualidade.

Nosso Manifesto

  • Damos olá a um novo formato de conectar pessoas e empresas e damos adeus aos engessados Recursos humanos.
  • Damos olá a um RH que não é departamento — é direção.
  • Olá a processos que vão além do currículo.
  • Dizemos olá à performance com propósito.
  • Ao futuro, onde gente é estratégia — e não custo.
  • A gente diz olá ao empresário que entendeu que cultura não é detalhe.
  • E também pro que ainda não entendeu, mas vai.
  • Porque um