Auxiliar Técnico de Segurança do Trabalho

📍 São Paulo - SP Publicado 24/09/2025 Área: Auxiliar Técnico de Segurança do Trabalho

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Auxiliar Técnico(a) de Segurança do Trabalho Descrição da vaga Você fará parte do time de PMO na frente de Segurança do Trabalho.

Local

São Paulo - SP

Não especificado

Responsabilidades

  • Apoiar no controle e envio de informações ao e-Social (mensal).
  • Auxiliar na gestão documental: AVCB, manutenção predial (elevadores, ar-condicionado, portabilidade da água), alvarás de funcionamento e demandas do Jurídico.
  • Manter atualizadas as indicações do SMS e relatórios de segurança.
  • Apoiar nas demandas de mudança de marca e documentações relacionadas.
  • Acompanhar reuniões e elaborar atas/documentos de suporte.

Requisitos

  • Formação técnica em Segurança do Trabalho em conclusão ou concluído; Experiência prévia em rotinas de segurança, documentação legal ou facilities é diferencial.
  • Conhecimento básico de sistemas de gestão (e-Social, pacote Office/Excel, SharePoint/FAST).
  • Organização, atenção a detalhes e disciplina para prazos.
  • Perfil proativo, com interesse tanto em rotinas administrativas quanto em atividades de campo.

Diferenciais

  • Familiaridade com normas de segurança, legislação trabalhista e manutenção predial.
  • Portanto, todas as nossas vagas são aplicáveis para todas as pessoas sem qualquer tipo de distinção.

Processo seletivo

  • Etapa 1: Cadastro
  • Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  • Etapa 3: Fit Cultural
  • Etapa 4: Entrevista | Gente & Gestão
  • Etapa 5: Entrevista | Liderança
  • Etapa 6: Admissão: carta oferta, exame médico e documentação.
  • Etapa 7: Contratação

Sobre a empresa

Somos uma das maiores empresas do setor de Engenharia e Construção, que há cinco décadas constrói o futuro e realiza sonhos.

Temos um espírito curioso e inquieto que nos leva a criar soluções além do status quo.

Acreditamos que sempre haverá uma forma inteligente de realizar sonhos e essa é nossa especialidade.

Processo Seletivo

  • Etapa 1: Cadastro
  • Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  • Etapa 3: Fit Cultural
  • Etapa 4: Entrevista | Gente & Gestão
  • Etapa 5: Entrevista | Liderança
  • Etapa 6: Admissão: carta oferta, exame médico e documentação.
  • Etapa 7: Contratação