Analista de Projetos Sênior
Descrição da vaga
A área de Projetos, Controles e Automações é responsável por implementar soluções inovadoras que otimizam os processos internos do Porto Bank, com foco especial nas operações de cobrança. Esta área desenvolve e gerencia projetos estratégicos, estabelece controles eficientes para monitoramento de resultados e implementa automações que aumentam a produtividade e reduzem custos operacionais. Através de uma abordagem analítica e orientada a dados, a equipe busca continuamente melhorar a experiência dos clientes e a eficiência dos processos de cobrança.
Responsabilidades e atribuições
- O Analista de Projetos Sênior será responsável por liderar iniciativas estratégicas no time de cobrança do Porto Bank, desenvolvendo e implementando soluções que otimizem os processos de recuperação de crédito, aumentem a eficiência operacional e melhorem a experiência do cliente.
- O profissional atuará na interface entre as áreas de negócio e tecnologia, garantindo que os projetos sejam entregues dentro do prazo, orçamento e escopo definidos.
- Extração de bases de dados para criação de relatórios de acompanhamento dos projetos, com foco em medir os resultados da implementações.
- Liderar o planejamento, execução e monitoramento de projetos complexos de cobrança, desde a concepção até a implementação.
- Desenvolver estratégias inovadoras para otimização dos processos de cobrança e recuperação de crédito.
- Conduzir análises de viabilidade técnica e financeira para novos projetos
- Identificar oportunidades de automação e propor soluções tecnológicas para aumentar a eficiência operacional.
- Elaborar e gerenciar cronogramas, orçamentos e recursos dos projetos
- Coordenar equipes multidisciplinares, garantindo o alinhamento entre as áreas envolvidas.
- Realizar gestão de riscos e desenvolver planos de contingência para os projetos.
- Criar e apresentar relatórios executivos sobre o andamento dos projetos e seus resultados.
- Implementar metodologias ágeis e melhores práticas de gestão de projetos
- Desenvolver KPIs e métricas para monitoramento da performance dos processos de cobrança.
Requisitos e qualificações
- Formação superior completa em Administração, Engenharia, Economia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas
- Pós-graduação ou especialização em Gestão de Projetos, Processos ou áreas afins (desejável)
- Certificação PMP, PRINCE2, Scrum Master ou similar (diferencial)
- Mínimo de 5 anos de experiência em gestão de projetos, preferencialmente no setor financeiro
- Conhecimento avançado em metodologias ágeis e tradicionais de gestão de projetos.
- Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos (MS Project, Jira, Trello, Miro, etc.).
- Experiência com análise de dados e ferramentas para extração de dados e elaboração de dashboard (Databricks, SQL, Power BI)
- Conhecimento em processos de cobrança bancária e recuperação de crédito.
- Habilidade em gestão de stakeholders e comunicação em diferentes níveis hierárquicos.
Informações adicionais
BENEFÍCIOS
Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Wellhub e TotalPass;
Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;
Participação nos Lucros - PLR;
Programa de Ações: Porto em Ação: complementar à PLR até 2025;
Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;
Vale-Transporte;
Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Porto (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);
Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;
Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;
Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;
Auxílio creche ou babá;
Seguro de Vida;
Previdência Privada - PortoPrev;
Desconto em Produtos e Serviços;
Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;
Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo
Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);
Teatro Porto: sessões exclusivas para Colaboradores;
Biblioteca;
Sala de descanso: no completo Matriz
Salão de jogos: no complexo Matriz
Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz
Local de trabalho: Local (Atuamos com modelos híbridos, que serão explorados no processo seletivo);
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro1Cadastro
- Etapa 2: Triagem2Triagem
- Etapa 3: Teste/Case3Teste/Case
- Etapa 4: Entrevista RH4Entrevista RH
- Etapa 5: Entrevista Gestor(a)5Entrevista Gestor(a)
- Etapa 6: Contratação6Contratação
Na Porto, Você Importa!
A Porto é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Porto Bank, Porto Saúde, Porto Seguro e Porto Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Porto, uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.
Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.
O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.
DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA PORTO
Aqui na Porto, valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.
WhatsApp